中证网讯 截至4月30日,科创板全部571家公司披露了2023年度主要经营业绩信息。
营收总额稳中有升。数据显示,科创板公司全年合计实现营业收入13977.8亿元,同比增长4.7%,其中,超6成公司实现营业收入正增长,47家公司营业收入增幅超过50%;全年实现净利润759.6亿元。以2019年为基数,科创板公司近4年营业收入和净利润的复合增长率分别达到23.3%和24.4%,其中,92家公司营业收入和净利润复合增长率均超过30%,187家公司连续4年营业收入均实现增长,75家公司连续4年净利润均为正增长。
经营质量持续向好。2023年科创板公司毛利率水平保持高位,全年平均毛利率达到41.7%,超3成公司毛利率超过50%,59家公司毛利率较上年增加5个百分点以上。从现金流看,2023年科创板公司经营活动现金流净额合计1395.5亿元,同比增长13.6%,显示出良好的变现能力和回款效率。
研发投入迭创新高。科技创新是国际战略博弈的主战场,科创板公司积极发挥科技创新活动主体作用,坚持创新驱动发展,研发强度保持高位,创新要素加速汇聚。2023年,科创板公司研发投入金额合计达到1561.2亿元,同比增长14.3%,研发投入占营业收入比例中位数为12.2%,83家公司研发强度连续三年超20%。截至2023年末,科创板已汇聚超过23万人的科研人才队伍,研发人员占员工总数的比例超过3成。
创新成果不断涌现。得益于持续稳定的高研发投入,2023年科创板公司在科技创新方面取得了一系列新进展、新突破。截至2023年末,累计124家次公司牵头或者参与的项目获得国家科学技术奖等重大奖项,6成公司核心技术达到国际或者国内先进水平;累计形成发明专利超10万项,其中中芯国际、信科移动的专利均超过万项。
人才是企业创新、加快发展新质生产力的第一资源,企业家精神及人才激励是创新的首要驱动要素。科创板汇聚了一批高科技人才,并率先推出第二类限制性股票股权激励工具,截至2023年末,共有369家科创板公司推出539单股权激励计划,板块覆盖率达到65%,涉及核心技术及业务人员10万余人次。超9成公司选择第二类限制性股票作为激励工具,助力公司吸引人才、留住人才、激励人才,持续激发创新内生动力。目前,科创板超6成公司的创始团队为科学家、工程师等科研人才或行业专家,近3成公司实控人兼任核心技术人员,近3成公司实控人拥有博士学历。科技人才不断向科创板聚集,创新精神及创业热情得到进一步激发。
值得一提的是,截至4月30日,科创板363家上市公司披露了2024年度提质增效重回报行动方案,占公司总数的63.6%。科创50、科创100成份股公司发挥头部公司的示范引领作用,全部披露年度行动方案。从披露方案看,多数公司围绕提升经营质量、增加投资者回报、加快发展新质生产力及压严压实“关键少数”责任等,综合性、系统性、针对性地推出可落地、可操作、可检验的具体举措。
同时,科创板公司积极通过分红、回购、增持等方式,持续提升投资者获得感。现金分红方面,约7成科创板公司推出2023年度现金分红方案,年度累计分红总额达424.7亿元,超300家公司现金分红比例超过30%,10家公司年度累计分红金额超过5亿元,其中传音控股、晶科能源、中国通号现金分红分别达48.4亿元、22.4亿元和18.0亿元,成大生物、航材股份等23家公司年内多次实施现金分红。回购方面,2023年共计146家公司发布152份回购计划,拟回购金额上限达到178.9亿元,其中,金博股份、乐鑫科技等20家公司累计实施多期回购计划。增持方面,2023年共计42家公司发布45份增持计划,相关人员拟增持金额上限达到12.6亿元。
科创板2024年第一季度“成绩单”也一并披露。除中芯国际、华虹公司、百济神州、诺诚健华4家多地上市红筹企业外,567家科创板公司合计实现营业收入2775.5亿元,同比增长3.6%;合计实现净利润172.1亿元,与上年同期持平。超6成公司第一季度实现营业收入同比增长,85家公司营业收入增幅超过50%,超5成公司第一季度实现净利润同比增长,151家公司净利润增幅超过50%。尤其是集成电路、智能检测等细分行业表现突出,营业收入同比增速达到27.8%、62.3%。