华尔街巨头突然曝出一则丑闻，引发关注。近日，资管规模高达600亿美元（约合人民币4400亿元）的量化巨头Two Sigma致信投资者称，公司的交易模型遭到一名高级研究员“未授权调整”，导致部分基金承受了1.7亿美元的“预期外亏损”。Two Sigma表示，将补偿投资者的损失。同时，Two Sigma还曝出今年10月裁掉了三分之二的招聘人员。

4400亿巨头曝出重大丑闻

资管规模高达600亿美元（约合人民币4400亿元）的华尔街量化巨头Two Sigma突然曝出重大丑闻。

近日，Two Sigma致信投资者称，公司的交易模型遭到一名高级研究员“未授权调整”。

这种未经授权的调整，使得公司旗下的部分基金出现4.5亿美元的“预期外盈利”。另外，还有部分基金则承受了1.7亿美元的“预期外亏损”。

知情人士表示，出现超预期盈利的基金，主要是公司高管、员工自购的基金；而蒙受超预期亏损的基金，则主要是面向外部客户销售的基金。

据《华尔街日报》报道，Two Sigma致信客户告知了这一消息，并宣布，将自掏腰包补偿因这一事件受到损失的投资者。正在“极度严肃”地处理这一事件，并采取措施避免未来再次发生。

报道称，这起乌龙事件的核心人物为Wu Jian，是Two Sigma公司的量化研究高级副总裁。据知情人士透露，Wu调整模型的目的是，为了“提高公司的业绩表现”，从而拿到更高的奖金，在职务晋升方面也能有更多机会。

据Linkedin简历信息显示，Wu Jian本科毕业于清华大学自动化系，后续在美国康奈尔大学拿到哲学博士学位，求学期间，他曾参加过量化巨头城堡投资的暑期实习，毕业后加入Two Sigma。

据悉，在事发后，Two Sigma已经让Wu Jian处于休假的状态。

当前，美国证交会已经对此事进行了关注。事实上，早在今年初Two Sigma因创始人内讧，已经上过监管的关注名单。

今年3月31日，据监管文件显示，Two Sigma罕见披露称，公司的管理委员会（两位创始人John Overdeck和David Siegel）无法在一系列问题上达成一致，包括公司架构、高管权责和继承计划等。

分析人士指出，最新曝出的丑闻，也反映出公司的内部动荡、管理混乱已经愈演愈烈。

除了管理人内讧以及交易丑闻外，Two Sigma也被曝出10月初裁掉了三分之二的招聘人员，这通常意味着后续公司的扩张速度将开始放缓。

（来源：券商中国）