仙乐健康1月29日披露了2025年度业绩预告、美国个人护理业务子公司Best Formulation PC LLC资产减值计提以及2026年限制性股票激励计划、2026年员工持股计划等一系列公告。拟对旗下美国个人护理业务子公司BestFormulationPCLLC（以下简称“PC”）相关资产计提减值准备，并同步推出2026年限制性股票激励计划与员工持股计划，旨在聚焦主业、稳定团队，提升中长期发展动能。

计提减值致净利润短期承压

根据业绩预告，仙乐健康预计2025年实现归属于上市公司股东的净利润1.01亿元至1.51亿元，同比下降53%至69%；扣除非经常性损益后的净利润为5750.28万元至8596.67万元，同比下降74%至82%。公告指出，业绩波动主要由于对个人护理业务板块相关资产计提减值损失合计人民币1.95亿元。该业务子公司PC并非公司主营业务，协同效应有限。为提升整体盈利能力，公司计划处置该业务，以进一步聚焦营养健康食品核心主业。公司强调，本次资产减值为一次性影响，不涉及现金流变动，预计业务处置完成后将有利于优化资源配置，提升未来盈利空间。

激励计划绑定核心团队与长期业绩

根据2026年限制性股票激励计划及员工持股计划草案，本次限制性股票激励计划拟向85名管理人员及核心技术人员授予220.25万股股票，激励对象包括多名外籍骨干。业绩考核目标设定为2026年、2027年、2028年营业收入分别不低于50.90亿元、53.83亿元和58.32亿元。

根据2026年员工持股计划，本次员工持股计划覆盖董事、高级管理人员及核心关键人员共12人，考核指标更侧重盈利质量，要求2026年净利润不低于3.80亿元，2027年净利润不低于4.50亿元，或2026与2027年累计净利润不低于8.30亿元。公司表示，两项激励计划形成有效互补，旨在将核心团队利益与公司中长期发展深度绑定，提升经营质量与战略执行力。

聚焦主业加码智能制造与精准营养

公司在公告中表示，本次对个人护理业务进行减值计提是出于主动优化业务结构的需要。随着该业务板块的剥离，公司将更专注于营养健康食品核心赛道，加大对精准营养、宠物营养等新兴前沿领域的投入。目前，公司已在汕头、马鞍山等生产基地推进“黑灯工厂”等智能制造升级，以提升生产质量与供应链韧性。同时，通过AI赋能精准营养平台，公司正从产品供应方向健康决策共创者转型，增强对全球品牌客户与消费者的服务能力。