证券代码：600268证券简称：国电南自 国电南京自动化股份有限公司 投资者关系活动记录表 编号：2025-005 类别□机构调研□个人投资者调研 □分析师会议□媒体采访 □业绩说明会□新闻发布会 □路演活动□现场参观 □其他（请文字说明其他活动内容） 时间2025年7月18日上午09:30-11:00 地点国电南自（浦口）高新科技园8号会议室 招商基金、广发证券、广发基金、中信证券、国泰基金、汇添富、国 参与单位金证券、红杉资本、万家基金、兴全基金、华商基金、建信养老共12家机构12人次上市公司参 公司财务总监、董事会秘书：董文会人员 交流主要内问题1、公司人工智能在电力行业的布局及成效如何？容 回答1：公司深入实施“人工智能+”行动。全面落实国务院国资委人工智能发展战略部署，统筹推进人工智能创新发展工作。公司积极跟进大模型等 AI 前沿领域进展，将大模型、智能体及相关工具能力组建接入“华电睿思”数智底座，并深入挖掘电力智能巡检、气象功率预测、电力市场交易、数智化燃煤电厂、新能源场智慧运维、虚拟电厂、智慧办 公等垂直领域高价值应用场景。公司着重从学习预测、分析决策、视觉感知识别、行业知识四个方向打造 AI 能力体系，部署规划了一系列课题和研究任务，培育并打造公司 AI 产品技术体系。 问题2、公司虚拟电厂业务开展情况？回答2：公司围绕新型电力系统、电力市场化及绿色低碳发展要求，结合分布式电源和负荷侧不同特征、需求，聚焦分布式光伏、储能、电动汽车、工业可调负荷等灵活资源的特性分析和潜力挖掘，开展量价预测、优化调控、电碳协同、电力市场交易辅助决策等虚拟电厂关键技术研究，具备虚拟电厂“聚合+调控+交易”的全栈技术能力。 问题3：公司人才培养措施以及未来有哪些激励机制？ 回答3：人才是公司的核心资源，公司围绕“5+2”产业发展体系，集中优势资源，构建“宝塔型”人才体系，针对不同层级人才设立了师带徒、外培、在职硕博士培养等诸多培养措施。公司建立了多层次的激励体系，已开展限制性股票激励计划，同时加大对核心人才、骨干岗位的激励力度，完善科技成果转化收益考核等机制，长期激发人才创新创造活力。 问题4：公司2024年度货币资金较上年期末增长较大的原因是什么？ 回答4：主要原因是公司经营性现金流增长及收到出售中船科技股票款所致。 问题5：公司2024年度其他权益工具投资较上年期末下降较大的原因 是什么？ 回答5：主要原因是出售公司持有中船科技股票所致。 问题6：根据公司往年定期报告，公司各业务、产品的生产经营会呈现季节波动，具体是怎样的？回答6：公司各业务板块实行订单式销售的生产经营模式，根据所签订的合同约定的交货时间来安排生产及实现销售收入，较其他同行业公司类似。二、三、四季度销售呈现上升态势，四季度销售收入占全年比重较高。 日期2025年7月18日