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八一钢铁:新疆八一钢铁股份有限公司第七届监事会第二十一次会议决议公告

公告原文类别 2022-05-12 查看全文

证券代码:600581证券简称:八一钢铁公告编号:临2022-035

新疆八一钢铁股份有限公司

第七届监事会第二十一次会议决议公告

本公司监事会及全体监事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述

或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。

新疆八一钢铁股份有限公司(以下简称“公司”)监事会于2022年4月29日

以书面方式向各位监事发出会议通知。会议于2022年5月11日下午15:00时在公司二楼会议室召开。应出席监事3名,实际出席监事3名。会议由监事会主席黄成先生主持,符合《公司法》、《公司章程》的有关规定。经与会监事充分讨论,会议以记名投票逐项表决方式做出如下决议:

一、审议通过《关于调整 2021 年 A 股限制性股票激励计划相关事项的议案》经审核,公司监事会认为:

鉴于公司内部激励需求发生变化,公司对本激励计划的激励对象名单和激励数量进行调整。调整后,本激励计划授予的激励对象由256名调整为250名,拟授予的限制性股票数量由2297.20万股调整为2089.1万股。

除上述调整内容外,本次实施的激励计划其他内容与经公司2022年第二次临时股东大会审议通过的议案相符。根据公司2022年第二次临时股东大会的授权,本次调整属于股东大会对董事会授权范围内的事项,无需再次提交股东大会审议。

上述调整符合《上市公司股权激励管理办法》(以下简称“《管理办法》”)

等相关法律、法规及《激励计划(草案)》的有关规定,不存在损害公司及公司股东利益的情况。

议案表决结果:同意3票,反对0票,弃权0票。

二、审议通过《关于向公司 2021 年 A 股限制性股票激励计划激励对象授予限制性股票的议案》经审核,公司监事会认为:

本次实际获授限制性股票的250名激励对象均为公司2022年第二次临时股

东大会审议通过的公司《激励计划(草案)》及其摘要中确定的激励对象中的人

1员,不存在《管理办法》第八条所述不得成为激励对象的下列情形:

1、最近12个月内被证券交易所认定为不适当人选;

2、最近12个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选;

3、最近12个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处罚

或者采取市场禁入措施;

4、具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的;

5、法律法规规定不得参与上市公司股权激励的;

6、中国证监会认定的其他情形。

本激励计划激励对象符合《管理办法》等有关法律法规、规章、规范性文件

规定的激励对象条件,符合公司《激励计划(草案)》规定的激励对象范围,其作为本激励计划激励对象的主体资格合法、有效。同时,本激励计划的授予条件均已成就,同意以2022年5月11日为授予日,向符合条件的250名激励对象授予2089.1万股限制性股票。

议案表决结果:同意3票,反对0票,弃权0票特此公告。

新疆八一钢铁股份有限公司监事会

2022年5月12日

*报备文件经与会监事签字确认的第七届监事会第二十一次会议决议

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