证券代码：600704证券简称：物产中大公告编号：2025-049 物产中大集团股份有限公司 关于2021年限制性股票激励计划首次授予部分第三个 解除限售期解除限售暨上市流通的提示性公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。 重要内容提示： *本次股票上市类型为股权激励股份；股票认购方式为网下，上市股数为 37980750股。 本次股票上市流通总数为37980750股。 *本次股票上市流通日期为2025年7月24日。 一、2021年限制性股票激励计划批准及实施情况 （一）已履行的决策程序和信息披露情况1．2021年4月16日，公司召开九届十六次董事会会议，审议通过了《关于公司<2021年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理公司2021年限制性股票激励计划有关事项的议案》等相关议案。公司独立董事就本次激励计划相关议案发表了独立意见。 同日，公司召开九届九次监事会会议，审议通过了《关于公司<2021年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于公司<2021年限制性股票激励计划激励对象名单>的议案》。公司监事会对本次激励计划的相关事项进行核实并出具了相关核查意见。2．2021 年 4 月 27 日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《物产中大集团股份有限公司2021年限制性股票激励计划获浙江省人民政府国有资产监督管理委员会批复的公告》(公告编号：2021-031)，公司收到浙江省人民政府国有资产监督管理委员会《浙江省国资委关于物产中大集团公司实施 2021年限制性股票激励计划的批复》（浙国资考核〔2021〕9号），浙江省人民政 府国有资产监督管理委员会原则同意物产中大实施2021年限制性股票激励计划。 3．2021年4月25日至2021年5月4日，公司对本次激励计划首次授予部分 激励对象的姓名和职务在公司内部 OA 系统进行了公示。公示期间，公司监事会未收到任何人对本次激励计划首次授予部分激励对象提出的异议。2021年5月7日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《物产中大集团股份有限公司监事会关于公司2021年限制性股票激励计划首次授予部分激励对象名单的审核意见及公示情况说明》（公告编号：2021-032）。 4．2021 年 4 月 27 日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《物产中大集团股份有限公司独立董事关于公开征集委托投票权的公告》（公告编号：2021-030），独立董事顾国达受其他独立董事的委托作为征集人，就2020年年度股东大会审议的公司2021年限制性股票激励计划相关议案向公司全体股东公开征集投票权。 5．2021年5月18日，公司召开2020年年度股东大会，审议并通过了《关于公司<2021年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理公司2021年限制性股票激励计划有关事项的议案》。 6．2021 年 5 月 19 日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露《物产中大关于公司2021年限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告》（公告编号：2021-038）。 7．2021年6月15日，公司召开九届十九次董事会会议、九届十一次监事会会议，审议通过了《关于调整2021年限制性股票激励计划相关事项的议案》《关于向激励对象首次授予限制性股票的议案》。公司独立董事对前述事项发表了独立意见，监事会对前述事项进行核实并发表了核查意见。 8．2022年4月22日，公司召开九届二十九次董事会会议、九届十七次监事会会议，审议通过了《关于回购注销2021年限制性股票激励计划中部分激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票的议案》。公司独立董事对前述事项发表了独立意见，监事会对前述事项进行核实并发表了核查意见。 9.2023年4月21日，公司召开十届六次董事会会议、十届四次监事会会议，审议通过了《关于回购注销2021年限制性股票激励计划中部分激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票的议案》《关于调整2021年限制性股票激励计划回购价格的议案》。公司独立董事对前述事项发表了独立意见，监事会对前述事项进行核实并发表了核查意见。 10.2023年6月30日，公司召开十届七次董事会会议、十届五次监事会会议，审议通过了《关于2021年限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》。公司独立董事对前述事项发表了独立意见，监事会对前述事项进行核实并发表了核查意见。 11.2024年4月26日，公司召开十届十六次董事会会议、十届八次监事会会议，审议通过了《关于回购注销2021年限制性股票激励计划中部分激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票的议案》《关于调整2021年限制性股票激励计划回购价格的议案》。公司监事会对前述事项进行核实并发表了核查意见。 12.2024年7月1日，公司召开十届十八次董事会会议、十届九次监事会会议，审议通过了《关于2021年限制性股票激励计划首次授予部分第二个解除限售期解除限售条件成就的议案》。公司监事会对前述事项进行核实并发表了核查意见。 13.2025年4月25日，公司召开十届二十六次董事会会议、十届十二次监事会会议，审议通过了《关于回购注销2021年限制性股票激励计划中部分激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票的议案》《关于调整2021年限制性股票激励计划回购价格的议案》。公司监事会对前述事项进行核实并发表了核查意见。 14.2025年6月27日，公司召开十届二十八次董事会会议、十届十三次监事会会议，审议通过了《关于2021年限制性股票激励计划首次授予部分第三个解除限售期解除限售条件成就的议案》。公司监事会对前述事项进行核实并发表了核查意见。 以上各阶段公司均已按要求履行披露义务，详见公司于上海证券交易所网站（http://www.sse.com.cn）发布的公告及相关上网文件。 （二）历次授予情况授予日期授予价格授予股票数量授予激励对象人数 2021年6月15日2.94元/股13385万股554人 注：以上为实际授予登记的限制性股票数量及人数。 （三）历次解除限售情况剩余未解因分红送转解锁批次解锁数量锁股票数取消解锁股票数量及原因导致解锁股日期量票数量变化首次授予的554名激励对象中有2人成为监事不再纳入激励对象范围；有1人因个人绩效不合格被公司辞退；有1首次授2023名激励对象因合同到期而离予部分 年752600007858000职，10人因个人原因离职；1 第一个1300名激励对象因不受个人控制无月股股解除限的岗位调动离职（可根据业绩日售期考核期和任职具体时限按约定条件解除限售），公司回购注销上述激励对象已获授但尚未解除限售的部分限制性股票合计2670000股。 实际授予的540名激励对象中，1人因死亡与公司终止劳动关系；9人因个人原因离职，不再符合激励条件，其获授的首次授2024全部限制性股票由公司回购 予部分738920003885975注销，公司回购注销上述激励年 第二个1500对象已获授但尚未解除限售无月股股解除限的部分限制性股票合计日售期900000股（其中3人因个人原因离职已获授但未解除限售的258000股于2025年4月25日经公司董事会审议回购注销）。 二、本次激励计划首次授予部分第三个解除限售期解除限售条件成就情况 （一）首次授予部分第三个限售期已届满 根据公司《激励计划》的规定，解除限售期及各期解除限售时间安排如下表所示： 解除限售期解除限售时间可解除限售数量占获授权益数量比例自相应授予的限制性股票完成登记之日首次授予的限制起24个月后的首个交易日起至授予的限 性股票第一个解40%制性股票完成登记之日起36个月内的最除限售期后一个交易日当日止自相应授予的限制性股票完成登记之日首次授予的限制起36个月后的首个交易日起至授予的 性股票第二个解30%限制性股票完成登记之日起48个月内的除限售期最后一个交易日当日止自相应授予的限制性股票完成登记之日首次授予的限制起48个月后的首个交易日起至授予的 性股票第三个解30%限制性股票完成登记之日起60个月内的除限售期最后一个交易日当日止 公司本次激励计划首次授予部分限制性股票登记日为2021年7月2日，第三个限售期已于2025年7月1日届满。 （二）首次授予部分第三个解除限售期解除限售条件已成就 根据《激励计划》的规定，激励对象获授的限制性股票解除限售，需同时满足下列条件，具体条件及达成情况如下： 是否达到解除限售条件的首次授予部分第三个解除限售期解除限售条件说明 1、公司未发生如下任一情形： （1）最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者无法表示意见的审计报告； （2）最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计 公司未发生前述情形，满足师出具否定意见或者无法表示意见的审计报告； 解除限售条件。 （3）上市后最近36个月内出现过未按法律法规、公司 章程、公开承诺进行利润分配的情形； （4）法律法规规定不得实行股权激励的； （5）中国证监会认定的其他情形。 2、激励对象未发生如下任一情形： （1）最近12个月内被证券交易所认定为不适当人选； （2）最近12个月内被中国证监会及其派出机构认定为 激励对象未发生前述情形，不适当人选； 满足解除限售条件。 （3）最近12个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处罚或者采取市场禁入措施； （4）具有《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的； （5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的； （6）中国证监会认定的其他情形。 3、公司层面业绩考核要求 解除限售业绩考核目标期公司满足首次授予部分第首次三个解除限售期解除限售 授予2023年净资产收益率不低于11.7%，且不的业绩考核目标： 的限低于对标企业75分位值水平；以2017、 （1）2023年净资产收益率 制性 2018、2019 三年经济增加值（EVA）平均 为11.71%，且不低于对标企股票 值为基数，2023 年经济增加值（EVA）增业75分位值水平（7.62%）； 第三长率不低于35%；以2019年业绩为基数， （2）以2017-2019年三年个解2023年实业板块利润总额增长率不低于 经济增加值（EVA）平均值 除限50%；2023年末资产负债率不高于70%。 为基数，2023年经济增加值售期（EVA）增长率为 87.86%， 注：（1）在股权激励计划有效期内，若公司发生增发、不低于35%； 配股等事项导致净资产变动的，考核净资产收益率指标（3）以2019年业绩为基数，和资产负债率指标时剔除该事项所引起的净资产变动 2023年实业板块利润总额额。 增长率为107.46%，不低于净资产收益率=合并报表净利润/（合并报表年初净资产 50%； +合并报表年末净资产）/2。 （4）2023年末资产负债率 （2）2017、2018、2019 三年经济增加值（EVA）平均值 为69.10%，不高于70%。 基数为206052万元，实业板块利润总额2019年基数综上，公司业绩符合前述条为91274万元。 件。 （3）在股权激励计划有效期内，若实业板块发生新设、并购等事项导致实业板块所含子公司数量增加的，考核实业板块利润总额增长率时剔除该事项所引起的实业板块利润总额变动额。 4、激励对象个人层面绩效考核要求实际授予的530名激励对象激励对象个人考核按照公司《2021年限制性股票激中，1名不受个人控制的岗励计划实施考核管理办法》（以下简称“《考核管理办位调动离职激励对象第三法》”）分年进行，绩效评价结果（S）划分为 4个等级。 个解除限售期不得解除限根据个人的绩效评价结果确定当年度的解除限售比例，售，相应限制性股票24万个人当年实际解除限售额度=解除限售系数×个人当年股于2023年4月21日经公 计划解除限售额度。具体见下表：司董事会审议回购注销；10考评结 优秀 称职 基本称职 不称职 名激励对象因个人原因与果（S） 公司解除劳动关系，其获授解除限的全部限制性股票62.1万 10.80 售系数股已于2025年4月25日经公司董事会审议回购注销。 519名激励对象（含5名退休激励对象及1名不受个人控制的岗位调动离职的激励对象）绩效考核结果为 “称职”及以上，当期解除限售系数为1。 综上所述，董事会认为公司本激励计划设定的首次授予部分第三个解除限售期解除限售条件已经成就，根据2020年年度股东大会的授权，同意公司在限售期届满后按照本激励计划的相关规定办理解除限售相关事宜。 三、本次解除限售的具体情况公司本次激励计划首次授予部分第三个解除限售期符合解除限售条件的激励 对象共计519名，可解除限售的限制性股票数量为3798.075万股，约占公司目前总股本的0.73%。具体情况如下： 本次可解除本次解除限售已获授的限限售限制性数量占已获授姓名职务制性股票数股票数量（万予限制性股票量（万股） 股）比例 邵燕奇职工董事401230% 李兢副总经理6519.530% 殷畅董事会秘书401230% 王奇颖财务总监4513.530% 胡健数字总监4513.530% 中级管理人员、核心技术 124783727.57529.87%（业务）骨干（514人） 合计（519人）127133798.07529.88% 四、本次解除限售的限制性股票上市流通安排及股本结构变动情况 （一）本次解除限售的限制性股票上市流通日：2025年7月24日； （二）本次解除限售的限制性股票上市流通数量：37980750股；（三）董事、高级管理人员本次解除限售的限制性股票的锁定和转让限制董事、高级管理人员等激励对象转让其持有的公司股票，应当符合《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 15号——股东及董事、高级管理人员减持股份》等法律、法规的规定。 （四）本次限制性股票解除限售后公司股本结构变动情况 本次解除限售后，公司股份变动情况如下： 单位：股类别本次变动前本次变动本次变动后 有限售条件股份37980750-379807500无限售条件股份5153702040379807505191682790合计519168279005191682790 注：以上股本结构的变动情况以相关事项完成后中国证券登记结算有限公司上海分公司出具的股本结构表为准。 五、法律意见书的结论性意见 浙江京衡律师事务所认为，截至本法律意见书出具之日，物产中大本次解除限售已经取得现阶段必要的批准和授权，本次解除限售的条件已经成就，符合《激励管理办法》及《2021年限制性股票激励计划（草案）》的相关规定；公司尚需 就本次解除限售及时履行信息披露义务，并在公司2021年限制性股票激励计划首次授予部分第三个限售期届满后，由公司为符合解锁条件的限制性股票办理解除限售事宜。 特此公告。 物产中大集团股份有限公司董事会 2025年7月19日