新奥天然气股份有限公司2025年度环境、社会和公司治理报告摘要

证券代码：600803证券简称：新奥股份

新奥天然气股份有限公司

2025年度环境、社会和公司治理报告摘要

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第一节重要提示

1、本摘要来自于环境、社会和公司治理报告全文，为全面了解本公司环境、社会

和公司治理议题的相关影响、风险和机遇，以及公司可持续发展战略等相关事项，投资者应当到 www.sse.com.cn网站仔细阅读环境、社会和公司治理报告全文。

2、本环境、社会和公司治理报告经公司董事会审议通过。

3、毕马威华振会计师事务所（特殊普通合伙）为环境、社会和公司治理报告部分

指标出具了鉴证报告。

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第二节报告基本情况

1、基本信息

股票代码600803公司简称新奥股份公司名称新奥天然气股份有限公司本报告覆盖与新奥股份财务报告合并报表一致的主体范报告范围围。

本报告内容时间界限为2025年1月1日至2025年12月时间范围31日，为保持信息的连续性，对部分内容进行了回溯和延展。

《上海证券交易所上市公司自律监管指引第14号—可持续发展报告（试行）》、香港联合交易所《主板上市规则》

附录 C2 －“环境、社会及管治报告守则”、全球可持续发

展标准委员会（GSSB）发布的 GRI 可持续发展报告标准、

国际可持续准则理事会（ISSB）发布的国际财务报告可持编制依据

续披露准则、气候相关财务信息披露（TCFD）框架、自

然相关财务信息披露（TNFD）框架。本报告展现了新奥股份对联合国可持续发展目标（UN SDGs）的承诺和行动

以及在践行联合国全球契约十项原则（UNGC）方面所做出的努力。

2、可持续发展治理体系

（1）是否设置负责管理、监督可持续发展相关影响、风险和机遇的治理机构：√是，该治理机构名称为董事会、董事会战略与 ESG 委员会、ESG工作小组、ESG工作对接组/ESG专项小组 □否

（2）是否建立可持续发展信息内部报告机制：√是，报告方式及频率为公司以发

布 ESG报告的形式报告可持续发展信息，频率为一年一次 □否

（3）是否建立可持续发展监督机制，如内部控制制度、监督程序、监督措施及考

核情况等：√是 ，相关制度或措施为董事会作为决策层，负责 ESG战略规划和重大事项决策和部署；审阅并发布年度 ESG报告，以及其他重大 ESG相关信息。董事会战略与 ESG委员会作为决策层，负责对公司 ESG目标和理念、战略规划、治理架构、管理制度等重大事项进行研究并提供决策建议；对公司 ESG 目标的执行和实施进行监督，并就实现目标所需采取的行动提出建议；审阅公司 ESG相关披露文件，包括但不限于年度 ESG报告，并向董事会报告；识别与评估公司 ESG领域的相关风险并对影响履行公司 ESG相关工作的重大事项提出质询及应对策略。ESG 工作小组作为管

3/7新奥天然气股份有限公司2025年度环境、社会和公司治理报告摘要理层，负责制定 ESG 愿景、目标、策略，并就需要提升表现所需采取的行动给予建议；对公司 ESG等相关风险事项开展研究、分析、识别、评估和应对，于必要时更新公司 ESG 相关政策并确保政策符合适用的法律、法规及公司股票上市地监管规则要

求和国际标准；识别并评估对公司运营及/或其他重要利益相关方权益构成影响的ESG

相关事宜；监察与公司利益相关方的沟通渠道及方式，并确保设有相关政策有效促进公司与利益相关方之间的关系及保护公司声誉。ESG工作对接组/ESG专项小组作为执行层，负责统筹协调和推进落实日常 ESG管理工作；收集和管理 ESG数据，组织编制 ESG报告；负责公司 ESG策略、目标的推进及实施。 □否

3、利益相关方沟通

公司是否通过访谈、座谈、问卷调查等方式开展利益相关方沟通并披露：√是?否利益相关方关注内容沟通方式

建立多种沟通渠道：投资者交流会、持续的业绩增长

上交所“E互动”平台、电话会议、定传统业务的转型

期报告、临时公告等信息披露方式稳定的未来发展预期

股东及投资者设置投资者互动群，负责投资者问题规范企业管治沟通及日常联络防范经营风险公司官网完善信息披露路演遵守国家法律法规接受监督考核政府及监管机诚信守法经营专题汇报构依法足额纳税

参与行业政策、规划制定服务国家战略建立各级工会组织

保障员工权益员工参与企业管理渠道：员工大会、

员工 员工职业发展 iCome手机 App，员工家园平台关爱员工生活征集意见和合理化建议各类内外部培训客户满意度调查提供优质产品和服务客户关系管理客户保护客户隐私客户座谈与走访回应客户需求回应客户投诉遵守商业道德公开采购信息供应商及合作

公开、公平、公正采购谈判与交流伙伴

互利共赢、共同发展行业论坛、交流会社区公众负责任经营座谈与交流

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社区公共事业发展合作开展活动

增加社会就业参与社区公益活动、宣传活动环境保护公开环评信息信息沟通与合作协同推动可持续发展学习与交流行业协会优化可持续发展管理可持续发展论坛信息透明记者会媒体沟通畅通媒体项目考察维持良好的媒体关系管理层专访

4、双重重要性评估结果

公司 ESG 报告 对应上交所可持续发展报告序号重要性分析议题名称指引议题名称

□财务重要性

1安全稳定供气□影响重要性自主设置议题

√双重重要性

□财务重要性

2风险管控□影响重要性尽职调查

√双重重要性

□财务重要性

3应对气候变化□影响重要性应对气候变化

√双重重要性

□财务重要性

4员工权益保障√影响重要性员工

□双重重要性

□财务重要性

5资源与能源节√影响重要性能源利用

约□双重重要性

□财务重要性

6资源与能源节√影响重要性循环经济

约□双重重要性

□财务重要性

7职业健康与安√影响重要性员工

全□双重重要性

□财务重要性

8客户健康与安□影响重要性自主设置议题

全□双重重要性

□财务重要性

9产品质量与客√影响重要性产品和服务安全与质量

户服务□双重重要性

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公司 ESG 报告 对应上交所可持续发展报告序号重要性分析议题名称指引议题名称

□财务重要性

10清洁能源使用□影响重要性自主设置议题

□双重重要性

□财务重要性

11环境政策与管√影响重要性环境合规管理

理□双重重要性

□财务重要性

12排放物管理√影响重要性污染物排放

□双重重要性

□财务重要性

13排放物管理√影响重要性废弃物处理

□双重重要性

□财务重要性

14防止童工与强□影响重要性自主设置议题

制劳工□双重重要性

□财务重要性

15信息安全与隐□影响重要性数据安全与客户隐私保护

私保护□双重重要性

□财务重要性

16供应链管理□影响重要性供应链安全

□双重重要性

□财务重要性

17技术创新和数□影响重要性创新驱动

智化□双重重要性

□财务重要性

18推动行业发展□影响重要性自主设置议题

□双重重要性

□财务重要性

19培训与发展□影响重要性员工

□双重重要性

□财务重要性

20公司治理与合□影响重要性利益相关方沟通

规经营□双重重要性

□财务重要性

21商业道德□影响重要性反商业贿赂及反贪污

□双重重要性

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公司 ESG 报告 对应上交所可持续发展报告序号重要性分析议题名称指引议题名称

□财务重要性

22商业道德□影响重要性反不正当竞争

□双重重要性

□财务重要性

23可持续经营□影响重要性自主设置议题

□双重重要性

□财务重要性

24水资源管理□影响重要性水资源利用

□双重重要性

□财务重要性

25生物多样性保□影响重要性生态系统和生物多样性保护

护□双重重要性

□财务重要性

26知识产权保护□影响重要性自主设置议题

□双重重要性

□财务重要性

27社区参与□影响重要性社会贡献

□双重重要性

□财务重要性

28社区参与□影响重要性乡村振兴

□双重重要性注：公司将《上海证券交易所上市公司自律监管指引第14号——可持续发展报告（试行）》中规定的生态系统和生物多样性保护、水资源利用、乡村振兴、社会贡

献、创新驱动、科技伦理、供应链安全、平等对待中小企业、数据安全与客户隐私保

护、反商业贿赂及反贪污、反不正当竞争议题识别为不具有财务重要性与影响重要性的议题，并根据实际情况在报告中予以披露或解释说明（其中：科技伦理与公司核心业务无直接关联，且公司报告期内因应付账款（含应付票据）余额未超过300亿元且未占总资产的50%以上，故未单独披露科技伦理、平等对待中小企业相关内容，相关原因已在报告中予以说明）。