9月8日有投资者向淮北矿业(600985)提问：董秘你好：半年报中提到“五是人才队伍持续壮大。累计引进成熟人才14人、博士3人,经验做法在省国资委人才工作培训会上作交流。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,2人分别获评全国劳动模范、省五一劳动奖章,1家单位荣获省五一劳动奖状” 提问1：成熟人才14人中这14人是哪类型的成熟人才？提问2：引进博士2人中这2人博士是哪种类型的博士，提问3这14人成熟人才+2人博士后续能为公司做哪类型的改进改善改良或提高提升？

9月9日公司回答表示：尊敬的投资者，您好！半年报中提到的成熟人才是化工、电力产业发展急需紧缺人才；公司成功引进的3名博士，分别为化工、电力专业高端人才。这14名成熟人才和3名博士后续将在引领技术变革、破解发展难题、汇聚高端人才、优化工艺流程、提升生产效率等方面，提供智力支持和保障。感谢您的关注！