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兰石重装:兰石重装关于未弥补亏损达到实收股本总额三分之一的公告

上海证券交易所 04-23 00:00 查看全文

证券代码:603169证券简称:兰石重装公告编号:临2026-018

兰州兰石重型装备股份有限公司

关于未弥补亏损达到实收股本总额三分之一的公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈

述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。

兰州兰石重型装备股份有限公司(以下简称“公司”)第六届董事会第十三次会议(定期)审议并通过了《关于未弥补亏损达到实收股本总额三分之一的议案》。根据利安达会计师事务所(特殊普通合伙)为公司出具的《2025年度审计报告》(利安达审字[2026]第0430号),截至2025年12月31日,公司合并财务报表未分配利润为-109376.03万元,其中母公司未分配利润为-88988.41万元,实收股本为130629.18万元,公司未弥补亏损金额仍超过实收股本总额的三分之一。

一、导致亏损的主要原因

(一)2018年亏损的主要原因

一是受国内经济增速下滑影响,公司下游行业投资放缓,市场容量不足,竞争加剧导致前期签订的订单价格持续走低,同时原材料价格上涨,导致产品成本中的材料费随之上涨。二是随着兰州新区出城入园、青岛核电厂房、新疆建厂等项目的建成,产能提升的同时,固定资产折旧、动能、人工成本等固定成本或相对固定成本大幅上升,受摊销费用增加的影响,当年出产产品成本中的工费(人工费、加工费、折旧费、以及其它制造费用)大幅增加。受上述因素的综合影响,

2018年度公司主营业务出现较大幅度的亏损,实现归属于上市公司股东的净利

润为-151073.77万元。

(二)2020年亏损的主要原因

一是受全球公共卫生影响,公司及子公司产品销量下降,导致全年营业收入下降,但公司的固定资产折旧、动能、人工成本等固定成本或相对固定成本相对较高,导致公司主营业务亏损;二是根据会计准则等相关规定,公司对截止2020年12月31日的存货、应收款项、合同资产计提了部分减值准备;三是受全球公

共卫生情影响,并购子公司洛阳瑞泽石化工程有限公司(简称“瑞泽石化”)前

1期跟进的重点项目,特别是境外项目,业主方投资进度放缓,加之延迟复工复产等影响,瑞泽石化2020年度经营业绩下滑,公司计提了商誉减值准备。受上述因素的综合影响,2020年度公司实现归属于上市公司股东的净利润为-28474.06万元。

(三)2025年亏损的主要原因

一是传统能源装备业务受市场供需关系、行业竞争加剧及2025年度实现收

入的订单与产品结构影响,产品毛利率出现下滑。金属材料业务产品结构中低毛利产品占比高,镍基等高端材料订单占比下降,叠加有色金属价格剧烈波动,新产线产能释放不足导致单位产品分摊的固定成本上升,从而导致当期亏损;二是公司控股子公司瑞泽石化及中核嘉华本期业绩下降,商誉出现减值迹象,公司本期对商誉计提减值准备2.23亿元导致资产减值损失增加;三是本期对于单项考

虑减值的项目计提减值准备1.46亿导致信用减值损失增加。受上述因素的综合影响,2025年度公司主营业务出现亏损,实现归属于上市公司股东的净利润为-59609.85万元。

二、弥补亏损情况

因2018年、2020年、2025年亏损,导致公司以前年度未弥补亏损金额较大,虽然2019年、2021-2024年公司经营业绩实现盈利,但截至2025年底未弥补亏损金额为-109376.03万元,仍超过实收股本总额130629.18万元的三分之一。

三、应对措施

为尽快扭转亏损局面,改善公司财务状况,切实维护全体股东利益,公司拟采取以下措施:

(一)聚焦市场导向,释放增长潜能

坚持以市场为导向,健全与市场竞争深度适应的体制机制,强化客户需求快速响应与动态反馈机制,提升市场敏感度;深耕能源装备、高端金属新材料市场,加强趋势预判与精准对接,构建差异化竞争优势,持续提升经营质量与盈利水平。

坚定国际化战略,高水平参与“一带一路”建设,优化海外市场布局,打造高质量产品名片,增强全球品牌影响力。锚定“核氢储”新能源装备、节能降碳装备、工业母机(压延装备)及高端金属新材料等战略性新兴产业,集中资源突破关键技术瓶颈,推动产业链协同创新,加速新质生产力项目集聚与落地,培育未来增长新引擎。

2(二)聚焦科技创新,增强发展动能

持续加大研发投入,瞄准产业急需关键环节,深化产学研用协同创新,推动创新联合体向“市场共拓平台”转型,联合突破核心关键技术;聚焦“首台(套)联合攻关与市场示范应用”,缩短创新落地路径,积极争取国家及地方专项资金支持。建立“里程碑考核+动态调整”机制,提升科研项目执行效率与成果转化率;集中力量攻克“卡脖子”装备研制,提升产品附加值,推动研发与市场深度联动,形成“创新-产品-市场-再创新”的良性闭环。完善科技创新激励机制,激发科研人员内生动力;搭建开放式创新平台,引入外部创新资源,加速技术迭代与跨界融合,培育新质生产力,为公司高质量发展注入持续动能。

(三)聚焦精益管理,提升经营质效

坚持以成本管控为核心,深化推进全面预算管理、单元成本分析,最大程度挖潜增效;推进“智改数转网联”行动,深化智能制造与服务升级,实现对内提效、对外增值;完善核心人才激励机制,优化差异化薪酬与绩效考评体系,激发骨干人员创新创效活力;健全供应商全生命周期管理体系,严控采购成本;健全并完善内控体系,用赋能式管理提升子公司经营质效。

特此公告。

兰州兰石重型装备股份有限公司董事会

2026年4月23日

3

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