证券代码：603890证券简称：春秋电子公告编号：2026-031

债券代码：113667债券简称：春23转债

苏州春秋电子科技股份有限公司

关于2025年度“提质增效重回报”行动方案的评估报告暨

2026年度“提质增效重回报”行动方案的公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性

陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。

为深入贯彻落实国务院《关于进一步提高上市公司质量的意见》要求，积极响应上海证券交易所《关于开展沪市公司“提质增效重回报”专项行动的倡议》，贯彻“以投资者为本”的发展理念，切实保障和维护投资者合法权益，推进苏州春秋电子科技股份有限公司（以下简称“公司”）高质量发展和投资价值提升，公司结合实际经营情况及发展战略，制定了《苏州春秋电子科技股份有限公司“提质增效重回报”专项行动方案》为公司2025年度提质增效重回报行动制定了明

确的实施方向，该方案于2025年12月2日经公司第四届董事会第十一次会议审议通过并披露。

公司于2026年4月20日召开的公司第四届董事会第十四次会议审议通过了《关于2025年度“提质增效重回报”行动方案的评估报告暨2026年度“提质增效重回报”行动方案的议案》，对2025年度“提质增效重回报”行动方案实施情况进行评估，并明确2026年度“提质增效重回报”行动方案，具体内容如下：

一、聚焦主营业务，夯实高质量发展基础公司是消费电子产品结构件等元器件综合产品服务供应商及新能源汽车镁

铝合金应用零部件服务供应商，主营业务为消费电子产品结构件模组及相关精密模具的研发、设计、生产和销售、新能源汽车轻量化镁铝合金应用，公司的主要产品为笔记本电脑及其他电子消费品的结构件模组、相关精密模具及新能源汽车

镁铝合金应用零部件。近年来，公司通过加大对汽车电子的投入形成“一体两翼”的战略升级，一体为笔记本电脑结构件，两翼为通讯电子和汽车电子，与主体协作发展，共同推进公司不断成长，实现跨越发展。2025年度，公司实现营业收入43.92亿元，比上年同期增长11.34%；归属于上市公司股东的净利润为2.85亿元，比去年同期增长34.82%；归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润为2.33亿元，比去年同期增长169.55%。

2026年度，公司将继续以高质量发展为指引，不断提升精细化管理水平，注

重研发投入，不断提升经营质量。随着 AIPC 渗透率进一步提升、新能源汽车镁合金应用持续放量以及“液冷”领域的新投入，公司有望延续高速增长态势。

二、发展新质生产力，增强企业竞争力

公司深入实施创新驱动发展战略，将科技创新作为培育新质生产力的核心引擎，构建完善的研发创新体系，不断加大对新技术、新工艺等的研发投入力度，聚焦市场需求，专注技术攻关，加速成果转化。

2025年度，公司注重发展技术创新能力，在技术创新和产品开发上取得了

多项成果，为提升新形势下公司的核心竞争优势，确保在新领域下能走在前列，公司全年持续推进大刀阔斧的改革，对公司产业结构进行优化和调整，通过剥离落后产能，加码优势产业的方式将优势资源配置在主要战略领域。

2026年度，公司将持续加大研发投入，不断完善技术创新体系、加强人才队

伍建设、提高自主创新能力和科技创新水平；进一步提升公司的研发创新能力，强化企业核心竞争力。同时，公司通过要约收购 Asetek，结合公司强大的制造能力，将 Asetek 技术+春秋制造能力结合，在数据中心液冷市场爆发式增长的当下，迅速切入实现从电子制造向“电子+液冷解决方案”的战略转型，大幅增强公司全球竞争力。

三、促进规范运作，完善公司治理

公司不断完善公司治理架构建设，建立健全由股东会、董事会及其专门委员会、管理层组成的公司治理结构，形成了权力机构、决策机构、监督机构和执行机构之间权责明确、相互协调和相互监督的机制。

2025年度，公司已对《公司章程》《股东会议事规则》《董事会议事规则》

及一系列配套制度进行了修订，与新《公司法》无缝衔接。公司将持续关注相关法律法规的修订，及时修订公司内部规章制度，确保公司制度健全、合规运作。

同时，公司持续完善 ESG 体系建设，积极践行 ESG 理念，将社会责任与可持续发展理念融入日常经营，实现更可持续、更高质量的发展，并发布了 2025 年度公司 ESG 报告。

2026年度，公司将继续严格按照法律法规和监管要求，不断加强规范治理

体制机制建设，持续完善内控体系，多维度提升治理能力，进一步提高公司的经营管理水平和风险防范能力，切实推动公司持续、健康、稳定发展。

四、加强投资者沟通，增进市场认同

公司高度重视投资者关系管理工作，遵循真实、准确、完整、及时、公平的信息披露原则，持续优化信息披露机制，提升信息披露质量水平，切实保障投资者知情权。公司注重以投资者需求为导向，不断提升信息披露的易读性、有效性，以提升信息披露质量为基础，致力于构建系统化、多层次的投资者交流机制，持续提升投资者关系管理水平。

2025年度，公司持续完善多维度、多层次、多形式的投资者关系管理，通过

公开信息披露、现场接待和线上调研、参加券商策略会、上证 e 互动平台问答、

邮件与电话交流等方式，进一步加强与各类投资者的沟通，健全完善与投资者的良性交流机制，主动进行信息传递，促进投资者加深公司的了解和认同。公司通过举行2024年度暨2025年第一季度业绩说明会、2025年半年度及2025年第三

季度业绩说明会，并邀请公司董事长、董事会秘书、财务总监和独立董事参加，积极回复投资者的问题；此外，公司还通过上证 e互动问题公开回复、接听投资者来电、接待投资者调研等方式，传递公司价值，提振投资者信心，确保公司股东利益最大化。

2026年度，公司将继续严格遵守法律法规、贯彻“以投资者为本”的价值理念，进一步深化投资者关系管理，常态化召开业绩说明会、及时答复投资者诉求，多渠道高效传递公司价值信息，不断完善投资者良好沟通机制来提升交流沟通效果，积极向资本市场传递公司价值。

五、聚焦“关键少数”，强化履职责任

公司高度重视控股股东、实际控制人、董事及高级管理人员等“关键少数”

责任担当与风险防控，保持与“关键少数”群体的沟通交流，及时传递合规与履职要求。

2025年度，公司为“关键少数”履职提供保障，特别是为独立董事、审计委

员会依法履职提供必要条件和支持，助力公司的高质量发展。公司通过构建由董事会专门委员会、独立董事专门会议等机构组成的多层级多维度的治理体系，对控股股东、实际控制人、董事及高级管理人员在资金占用、违规担保、关联交易

等关键领域进行严格监督，切实保障公司及中小股东利益。

2026年度，公司会继续不断强化控股股东、实际控制人、持有5%以上股份

的股东、公司董事、高管等“关键少数”的履职责任，实时关注资本市场最新法律法规、政策动态和典型案例，及时向“关键少数”传达最新监管政策精神，要求公司“关键少数”积极参与各级监管部门、上市公司协会组织的培训课程，持续学习，及时掌握最新的监管要求，提升“关键少数”的合规知识储备；同时不断强化“关键少数”与公司、中小股东风险共担和利益共享意识，增强履职责任和合规意识，切实提升“关键少数”履职能力，维护广大投资者特别是中小投资者的合法利益。

六、维护股东利益，重视投资回报

公司高度重视对投资者的合理回报，坚持将股东利益放在首要位置。近年来，公司坚持实施积极稳健的利润分配政策，上市至今，公司已累计分配现金股利

3.59亿元。

2025年度，公司已完成2024年年度权益分派，本次利润分配每10股派发

现金红利1.50元（含税），共计派发现金红利64489356.90元（含税），让股东切实分享到公司的发展成果，提高投资者获得感。

2026年度，公司将根据相关法律法规和《公司章程》等规定，在满足公司正

常经营和持续发展所需资金的基础上，处理好短期利益与长远发展的关系，坚持现金分红为主，重视对投资者的合理投资回报，保持利润分配的连续性和稳定性；

公司会不断增强产品市场竞争力，持续提升盈利能力和盈利水平，结合公司经营发展和资金使用安排，建立科学、持续、稳定的股东回报机制，与广大投资者一起分享公司发展成果。

七、其他说明及风险提示

公司将持续关注投资者意见建议，结合实际优化行动方案并持续推进实施。

本方案不构成公司对投资者的实质承诺，未来可能会受政策调整、行业发展、市场环境变化等因素的影响，具有一定的不确定性，敬请投资者谨慎投资，注意投资风险。特此公告。

苏州春秋电子科技股份有限公司董事会

2026年4月22日