证券代码:605058证券简称:澳弘电子公告编号:2026-043
债券代码:111024债券简称:澳弘转债
常州澳弘电子股份有限公司
2026年度“提质增效重回报”行动方案的半年度评估报告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。
为深入贯彻落实国务院《关于进一步提高上市公司质量的意见》要求,积极响应上海证券交易所《关于开展沪市公司“提质增效重回报”专项行动的倡议》,推动常州澳弘电子股份有限公司(以下简称“澳弘电子”或“公司”)实现高质量
发展和投资价值提升,切实保障和维护投资者合法权益,公司结合自身发展战略、经营情况及财务状况,公司于2026年4月28日在上海证券交易所网站披露了《澳弘电子2026年度“提质增效重回报”行动方案的公告》(以下简称“行动方案”)(公告编号:2026-019)。自行动方案发布以来,公司积极开展和落实方案中的相关工作,并于2026年8月27日召开公司第三届董事会第十六次会议,审议通过了《关于公司2026年度“提质增效重回报”行动方案的半年度评估报告的议案》,现将行动方案的实施进展及评估情况报告如下:
一、聚焦主业经营,拓展景气赛道市场
公司业务以印制电路板(PrintedCircuitBoard,简称“PCB”)的研发、生产和销售为主,产品包括单/双面板、多层板、HDI 板等。公司产品应用广泛,主要包括智能家居、汽车电子、新能源/电源、消费办公、工控/医疗/EMS、通讯安防等领域。
2026年上半年,行业上游核心原材料价格上行,叠加下游市场竞争日趋激烈,行业经营压力有所加大。面对复杂多变的外部经营环境,公司坚持战略引领,凝心聚力推进重点项目建设,积极开拓海内外市场,聚焦汽车电子、服务器电源、新能源、具身智能等高景气赛道持续发力,不断优化产品结构,完善内部运营管理体系。报告期内,公司在手订单饱满,实现营业收入773046191.88元,同比增长14.74%;受人民币兑美元升值形成汇兑损失等因素影响,归属于上市公司股东的净利润66302104.66元,同比下降17.89%。
(一)重点工程项目有序落地,全球化产能布局稳步成型
泰国生产基地项目:上半年全面完成主要生产设备安装调试、产线联动试运
行、本地供应链初步搭建、员工培训与体系认证工作;目前部分客户已完成审厂,顺利进入产品认证及批量生产阶段。该基地重点面向海外客户,一方面贴近终端海外客户,缩短交付周期、降低物流成本;另一方面有效应对国际贸易壁垒,分散供应链地缘风险,正式形成国内常州基地+泰国海外基地协同生产格局。
高密度互连积层板(HDI)生产技术改造项目:公司投资 1.35 亿元实施 HDI
技改项目,该项目目前已顺利竣工投产。项目补齐了公司 HDI 高端 PCB 制程能力,面向汽车电子、智能终端、工业控制、AI 服务器电源等下游领域,进一步优化产品结构,提升高端产品供给能力,支撑高附加值订单承接,夯实国内基地产品竞争力。
(二)深耕优质赛道布局,聚力拓展海内外增量市场上半年,公司立足中长期发展规划,重点发力服务器电源、储能电源、具身智能等高景气新兴赛道,同步稳健经营汽车电子、高端消费等业务,持续优化产品与客户结构,积极挖掘海内外市场增量。服务器及储能电源领域:紧跟算力基础设施、储能行业发展浪潮,深度布局服务器电源市场,持续配合电源模块客户开展新品迭代研发,依托前期合作基础,实现订单规模稳步增量。具身智能与高端工控领域:紧抓工业控制、高端医疗电子产业升级机遇,重点布局具身智能赛道,相关产品已实现规模化生产与稳定供货,持续打开高端工控业务增长空间。
汽车电子与高端消费领域:业务保持平稳运营,围绕相关应用场景稳步推进新项目认证,支撑公司业务基本盘稳健发展。此外依托泰国海外基地的区位优势,公司针对性拓展东南亚、欧美海外客户,持续优化客户区域结构,降低单一市场经营依赖。
二、坚持创新赋能,发展新质生产力
上半年公司持续加大研发投入,不断拓展高价值客户,以科技创新驱动企业发展,提升公司在全球电路板产业中的竞争力。2026年上半年,公司新增软件著作权1项,授权专利9项,其中3项发明专利,6项实用新型专利。截至目前,公司累计专利132项,其中32项发明专利,100项实用新型专利。公司将持续维持稳定合理的研发投入,聚焦高端 PCB 核心工艺与技术攻关,围绕高频高速、高精密度、特种工艺等方向推进技术创新,加强关键工艺攻关与产品迭代升级。
不断完善研发管理制度,强化核心技术人才引育与梯队建设,加速技术成果产业化落地。顺应制造业转型升级趋势,持续推进数字化、智能化改造,优化内部管理流程,培育新质生产力,不断构筑技术壁垒与核心竞争优势,为公司中长期稳健发展提供坚实支撑。
三、持续推动现金分红,提升股东投资回报
公司高度重视股东回报,根据自身发展阶段、行业特性、盈利能力及资金使用计划,严格按照公司章程及相关法律法规制定分红政策及实施分红方案,为股东带来长期、稳定的投资回报。2025年年度公司向全体股东每10股派发现金红利5.00元(含税),共计派发现金红利71462560.00元,最近三个会计年度平均净利润142289700.01元,最近三个会计年度累计现金分红200094115.00元,现金分红比例达140.62%。
未来,公司将根据自身所处的发展阶段,在综合分析经营发展实际情况、融资环境以及股东意愿等因素的基础上,兼顾公司的长远利益、全体股东的整体利益及公司的可持续发展规划,力争保持利润分配政策的连续性和稳定性,为股东带来长期、稳定、可持续的价值回报。
四、完善治理体系,提升规范运作水平
公司严格遵照《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司治理准则》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第1号--规范运作》等
有关法律法规、规范性文件的要求,搭建了权责清晰、自上而下的治理架构,持续建立健全内部制度,为企业可持续发展保驾护航。公司确立了由股东会、董事会、各专门委员会和管理层组成的公司治理结构,各机构已建立健全工作制度及议事规则,形成权力机构、决策机构、监督机构和执行机构之间权责分明、相互沟通和相互制衡的有效机制。独立董事均独立、公正地履行职责,充分了解公司经营运作情况,督促公司及董事会规范运作,发挥独立董事在中小投资者权益保护等方面的积极作用。
2026年上半年,公司严格按照相关规定程序执行股东会、董事会及董事会专门委员会的运作与召开,共召开股东会1次、董事会4次(其中,董事会战略
与可持续发展(ESG)委员会会议 1次,审计委员会会议 2 次,薪酬与考核委员会会议1次),有效发挥了股东会、董事会和专门委员会的各项职能。未来,公司将密切关注法律法规和监管政策的变化,持续完善公司治理制度体系,提升公司各项治理制度的时效性与适用性,厘清各主体间的权责边界与决策程序,持续优化董事会、股东会等运作机制,促进公司规范运作水平的不断提升。
五、深化信息披露,加强投资者关系管理
公司严格遵守信息披露相关法律法规及交易所规则,确保定期报告、临时公告披露真实、准确、完整、及时、公平。同时公司高度重视投资者关系建设,积极构建多层次、常态化的沟通机制,通过股东会、投资者热线、上证 e互动平台、业绩说明会、公司邮箱、路演等多种渠道,持续加强与投资者的深度沟通,促进了公司与资本市场的良性互动。
2026年上半年,公司召开了2025年度暨2026年第一季度业绩说明会,采
用网络文字互动方式,董事长兼总经理、董事会秘书、独立董事、财务总监亲自出席,与投资者进行充分交流,问题回复率100%。接待机构投资者现场调研2次;
日常沟通方面,公司依托官网、投资者热线、上证 e互动平台等方式,有效传递公司价值。信息披露方面,公司发布定期报告及临时公告合计35则,披露内容及时准确,内幕信息管理均符合相关监管规定。
未来,公司将继续依法依规履行信息披露义务,在规范合规前提下,进一步提升公告内容可读性与针对性,客观全面呈现公司经营全貌,为投资者的投资决策提供更充分的价值判断依据;同时,公司将持续健全投资者关系管理体系,丰富多元化沟通渠道。常态化开展业绩说明会、投资者调研沟通活动,积极用好上证 e互动、投资者热线等沟通平台,及时、高效回应投资者合理关切。切实保障中小投资者知情权、参与权,持续拉近与投资者距离,稳定市场预期,提升公司资本市场形象与品牌认可度,构建长期良性、互信共赢的投资者关系。
六、强化“关键少数”责任,提升履职能力
公司高度重视控股股东、实际控制人、董事及高级管理人员等“关键少数”
的职责履行和风险防控。2026年上半年,公司积极组织董事、高级管理人员等“关键少数”参加上海证券交易所组织的市值管理、合规履职、规范发展、年报编制等各类专项培训,强化合规意识和专业素养,不断提升公司规范运作水平;定期向董事、高管传递监管通讯,及时掌握监管机构的监管要求及动态、监管案例等内容,全面提升“关键少数”履职能力。同时,公司持续完善董事、高级管理人员的绩效考核与激励机制,落实《上市公司治理准则》要求,制定并披露了《董事、高级管理人员薪酬管理制度》,结合公司经营实绩、2026年重点工作以及行业情况等制定了2026年绩效考核指标,充分激发“关键少数”提升公司价值的主动性和积极性,提升公司治理效能。
七、其他事宜
公司将认真执行2026年“提质增效重回报”行动方案,持续评估本方案的执行情况并及时履行信息披露义务,着力提升经营发展质量和核心竞争力,通过稳健的经营表现、规范的公司治理、真诚的沟通交流,积极回馈广大投资者,切实履行好上市公司的责任和义务。本次行动方案是基于公司目前实际情况制定,不构成公司对投资者的实质承诺,未来可能会受到行业发展、市场环境等因素的影响,具有一定的不确定性,敬请投资者注意相关风险。
特此公告。
常州澳弘电子股份有限公司董事会
2026年8月28日



