证券代码：688019证券简称：安集科技公告编号：2026-059

安集微电子科技（上海）股份有限公司

2024年限制性股票激励计划第二个归属期

及2025年限制性股票激励计划第一个归属期

归属结果暨股份上市的公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述

或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。

重要内容提示：

*本次股票上市类型为股权激励股份；股票认购方式为网下，上市股数为

863828股。

本次股票上市流通总数为863828股。

*本次股票上市流通日期为2026年8月10日。

根据中国证券监督管理委员会、上海证券交易所、中国证券登记结算有限责

任公司上海分公司有关业务规则的规定，安集微电子科技（上海）股份有限公司（以下简称“安集科技”或“公司”）于近日收到中国证券登记结算有限责任公

司上海分公司出具的《证券变更登记证明》，公司完成了2024年限制性股票激励

计划第二个归属期及2025年限制性股票激励计划第一个归属期的股份登记工作。

现将有关情况公告如下：

一、本次限制性股票归属的决策程序及相关信息披露

1、2024年限制性股票激励计划归属的决策程序及相关信息披露

（1）2024年4月15日，公司召开第三届董事会第九次会议，会议审议通过

了《关于公司<2024年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《关于提请公司股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》等议案。

同日，公司召开第三届监事会第九次会议，审议通过了《关于公司<2024年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于核实公司<2024年限制性股票激励计划激励对象名单>的议案》等议案，公司监事会对本激励计划的相关事项进行核实并出具了相关核查意见。

（2）2024年 4月 16日，公司在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露

了《关于独立董事公开征集委托投票权的公告》（公告编号：2024-020）。根据公司其他独立董事的委托，独立董事井光利先生作为征集人就2023年年度股东大会审议的股权激励计划相关议案向公司全体股东征集投票权。

（3）2024年4月16日至2024年4月25日，公司对本激励计划拟激励对象

的姓名和职务在公司内部进行了公示。截至公示期满，公司监事会未收到任何人对本次拟激励对象名单提出的任何异议。2024年4月27日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《监事会关于公司 2024年限制性股票激励计划激励对象名单的公示情况说明及核查意见》（公告编号：2024-024）。

（4）2024年5月9日，公司召开2023年年度股东大会，审议并通过了《关于公司<2024年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》等议案。

（5）2024年 5月 10日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《关于公司2024年限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告》（公告编号：2024-028）。

（6）2024年6月20日，公司召开第三届董事会第十一次会议与第三届监事会第十一次会议，审议通过了《关于调整公司2024年限制性股票激励计划相关事项的议案》《关于向公司2024年限制性股票激励计划激励对象授予限制性股票的议案》。监事会对授予事项进行核实并发表了核查意见。

（7）2025年7月1日，公司召开第三届董事会第二十一次会议与第三届监事会第二十一次会议，审议通过了《关于调整公司2023年、2024年限制性股票激励计划相关事项的议案》《关于作废处理部分限制性股票的议案》《关于公司2024年限制性股票激励计划第一个归属期符合归属条件的议案》。监事会对前述事项进行核实并发表了核查意见。

（8）2026年7月2日，公司召开第四届董事会第三次会议，审议通过了《关于调整公司2024年、2025年限制性股票激励计划相关事项的议案》《关于作废处理部分限制性股票的议案》《关于公司2024年限制性股票激励计划第二个归属期符合归属条件的议案》。董事会薪酬与考核委员会对前述事项进行核实并发表了核查意见。

2、2025年限制性股票激励计划归属的决策程序及相关信息披露

（1）2025年4月14日，公司召开第三届董事会第十八次会议，会议审议通

过了《关于公司<2025年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《关于提请公司股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》等议案。董事会薪酬与考核委员会对本激励计划的相关事项进行核实并出具了相关核查意见。

（2）2025年4月18日至2025年4月27日，公司对本激励计划拟激励对象

的姓名和职务在公司内部进行了公示。截至公示期满，公司董事会薪酬与考核委员会未收到任何人对本次拟激励对象名单提出的任何异议。2025年5月8日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《董事会薪酬与考核委员会关于公司2025年限制性股票激励计划激励对象名单的公示情况说明及核查意见》（公告编号：2025-032）。

（3）2025年5月14日，公司召开2024年年度股东大会，审议并通过了《关于公司<2025年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》等议案。

（4）2025 年 5 月 15 日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《关于公司2025年限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告》（公告编号：2025-034）。

（5）2025年7月1日，公司召开第三届董事会第二十一次会议，审议通过了

《关于调整公司2025年限制性股票激励计划相关事项的议案》《关于向激励对象授予限制性股票的议案》。董事会薪酬与考核委员会对授予事项进行核实并发表了核查意见。

（6）2026年7月2日，公司召开第四届董事会第三次会议，审议通过了《关于调整公司2024年、2025年限制性股票激励计划相关事项的议案》《关于作废处理部分限制性股票的议案》《关于公司2025年限制性股票激励计划第一个归属期符合归属条件的议案》。董事会薪酬与考核委员会对前述事项进行核实并发表了核查意见。

二、本次限制性股票归属的基本情况

（一）本次归属的股份数量

1、2024年限制性股票激励计划第二个归属期

已获授予的本次归属数量占已本次归属数人员类型限制性股票获授予的限制性股量（万股）数量（万股）票总量的比例董事会认为需要激励的其他人员

资深管理人员（6人）18.75319.064348.33%

资深技术人员（29人）11.26125.511848.95%

资深业务人员（31人）10.49585.132548.90%

合计（66人）40.510119.708648.65%

注：上表中部分合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异，是由于四舍五入所造成。

2、2025年限制性股票激励计划第一个归属期

已获授予的限可归属数量占已可归属数量姓名职务制性股票数量获授予的限制性（万股）（万股）股票总量的比例

一、董事、高级管理人员、核心技术人员

Shumin Wang

董事长、核心技术人员8.84214.421150.00%（王淑敏）

Zhang Ming

董事、总经理8.55824.279150.00%（张明）

Yuchun Wang 副总经理、核心技术人

5.11062.555350.00%（王雨春）员

职工董事、副总经理、

杨逊4.27232.136250.00%董事会秘书

刘荣财务总监2.68371.341950.00%

荆建芬核心技术人员2.68371.341950.00%

彭洪修核心技术人员2.68371.341950.00%

王徐承核心技术人员2.68371.341950.00%

Shoutian Li

核心技术人员2.02801.014050.00%（李守田）

小计39.546019.773350.00%二、董事会认为需要激励的其他人员

资深管理人员（28人）24.792612.165649.07%

资深技术人员（124人）49.449824.300349.14%

资深业务人员（77人）21.774110.435047.92%

合计（238人）135.562566.674249.18%

注：上表中部分合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异，是由于四舍五入所造成。

（二）本次归属股票来源情况

本次归属股票来源于公司向激励对象定向发行的公司 A股普通股股票。

（三）归属人数

2024年限制性股票激励计划第二个归属期归属66人，2025年限制性股票激

励计划第一个归属期归属238人。

三、本次限制性股票归属股票的上市流通安排及股本变动情况

（一）本次归属股票的上市流通日：2026年8月10日

（二）本次归属股票的上市流通数量：863828股

（三）董事和高级管理人员本次归属股票的限售和转让限制

本次限售规定按照《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司股东减持股份管理暂行办法》《上市公司董事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理规则》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第15号——股东及董事、高级管理人员减持股份》及《关于短线交易监管的若干规定》等相关

法律、法规、规范性文件和《公司章程》的规定执行：

1、激励对象为公司董事和高级管理人员的，其在任职期间每年转让的股份不

得超过其所持有本公司股份总数的25%；在离职后半年内，不得转让其所持有的本公司股份。

2、在本激励计划有效期内，如果《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司股东减持股份管理暂行办法》《上市公司董事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理规则》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第15号——股东及董事、高级管理人员减持股份》《关于短线交易监管的若干规定》等相关法律、法规、规范性文件和《公司章程》中对公司董事和高级管理人员持有股份转让的有关规定发生了变化，则这部分激励对象转让其所持有的公司股票应当在转让时符合修改后的相关规定。

（四）本次股本变动情况

单位：股变动前本次变动变动后股本总数227492715863828228356543

由于本次限制性股票归属后，公司股本总数由227492715股增加至

228356543股，本次归属未导致公司控股股东发生变更。

四、验资及股份登记情况毕马威华振会计师事务所（特殊普通合伙）于2026年7月24日出具了《安集微电子科技（上海）股份有限公司验资报告》（毕马威华振验字第2600509号），对公司2024年限制性股票激励计划第二个归属期及2025年限制性股票激励计划

第一个归属期符合归属条件的激励对象出资情况进行了验资。截至2026年7月16日，公司已收到2024年限制性股票激励计划第二个归属期符合条件的66位激励对象认购 197086股人民币普通股（A股）所缴付的资金合计人民币 6316606.30元（人民币陆佰叁拾壹万陆仟陆佰零陆元叁角），均以货币出资；同时，公司已收到2025年限制性股票激励计划第一个归属期符合条件的238位激励对象认购

666742股人民币普通股（A股）所缴付的资金合计人民币 32897050.28元（人民币叁仟贰佰捌拾玖万柒仟零伍拾元贰角捌分），均以货币出资。

2026年8月3日，公司2024年限制性股票激励计划第二个归属期、2025年

限制性股票激励计划第一个归属期的股份登记手续已完成，中国证券登记结算有限责任公司上海分公司出具了《证券变更登记证明》。

五、本次归属后新增股份对最近一期财务报告的影响

根据公司2026年第一季度报告，公司2026年1-3月实现归属于上市公司股东的净利润207668028.80元，公司2026年1-3月基本每股收益为1.23元/股；本次归属后，以归属后总股本228356543股为基数计算，在归属于上市公司股东的净利润不变的情况下，公司2026年1-3月基本每股收益将相应摊薄。

本次归属的限制性股票数量为合计863828股，占归属前公司总股本的比例约为0.38%，对公司最近一期财务状况和经营成果均不构成重大影响。特此公告。

安集微电子科技（上海）股份有限公司董事会

2026年8月5日