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山石网科:山石网科2025年年度业绩说明会纪要20260428

上证e互动 04-29 00:00 查看全文

证券代码:688030证券简称:山石网科

山石网科通信技术股份有限公司投资者关系活动记录表

编号:2026-03

□特定对象调研□分析师会议

□媒体采访□业绩说明会

投资者关系活动类别□新闻发布会□路演活动

□现场参观

□其他:电话会议参与投资者及机构名称上证路演中心线上交流时间2026年4月28日地点上证路演中心线上交流董事长兼总经理叶海强

上市公司参与人员姓名副总经理、财务负责人、董事会秘书尚喜鹤独立董事张长水投资者关系活动主要内容介绍

1、尊敬的管理层您好,公司近年持续亏损,建议进一步优化高管薪酬考核机制,

强化与盈利、现金流的绑定。同时,请问公司对于涉及业绩真实性、内控有效性的未决诉讼,是否会按照实质影响原则履行信息披露义务?未来将如何提升信息披露透明度,切实维护中小股东利益?答:尊敬的投资者您好,感谢对公司的关注。公司积极落实证监会《上市公司治理准则》等规定要求,制定并完善公司《董事、高级管理人员薪酬管理制度》,并据此制定公司高级管理人员2026年度薪酬方案,相关制度和公告已披露于上海证券交易所网站。公司高级管理人员2026年度薪酬包括基本薪酬和绩效薪酬,绩效薪酬由岗位绩效薪酬和年度经营绩效薪酬组成,其中年度经营绩效薪酬与公司2026年度经营利润达成情况挂钩,具体内容您可查阅相关公告。公司高度重视经营质量与治理优化,将贯彻执行证监会与交易所要求,切实落实高管的激励和约束机制,持续优化高管薪

1酬考核体系,并常态化推进降本增效、严控各项费用支出。在合规治理与信息披露方面,公司严格遵照监管规则要求,根据《上海证券交易所科创板股票上市规则》等规定,依法合规履行信息披露义务,持续健全上市公司规范运作体系,不断提升信息披露的规范性与透明度,扎实做好合规治理,以常态化合规运作切实维护全体中小股东的合法权益。

2、尊敬的管理层,您好。关注到公司近年持续亏损,但管理费用及高管薪酬仍维

持在较高水平,请问:2026年公司是否会优化高管薪酬考核机制,进一步强化薪酬与公司业绩的绑定?对于未决诉讼、劳动纠纷类事项,公司目前的信息披露标准和风险管控措施是怎样的?答:尊敬的投资者您好,感谢对公司的关注。公司积极落实证监会《上市公司治理准则》等规定要求,制定并完善公司《董事、高级管理人员薪酬管理制度》,并据此制定公司高级管理人员2026年度薪酬方案,相关制度和公告已披露于上海证券交易所网站。公司高级管理人员2026年度薪酬包括基本薪酬和绩效薪酬,绩效薪酬由岗位绩效薪酬和年度经营绩效薪酬组成,其中年度经营绩效薪酬与公司2026年度经营利润达成情况挂钩,具体内容您可查阅相关公告。近年管理费用较高,主要是2023-

2025年公司进行内部调整优化,组织结构调整和人员优化对管理费用造成短期影响。

关于诉讼、纠纷等事项,公司严格按照《上海证券交易所科创板股票上市规则》等监管制度履行信息披露义务,内部建立法律风险常态化排查、动态跟踪评估与台账管理机制,持续完善内控体系,以规范透明的治理运作维护全体股东利益。

3、尊敬的管理层您好:请问公司在提升内控有效性和信息披露透明度方面,有哪

些具体的计划、制度安排与执行措施?特别是对涉及业绩真实性、考核合规性、或有

负债与未决事项,后续将如何做到应披尽披、及时披露、充分提示风险,切实保障中小股东知情权?

答:尊敬的投资者您好,感谢对公司的关注。在内控建设、合规治理与信息披露方面,公司严格遵照监管规则要求,根据《上市公司治理准则》《上海证券交易所科创板股票上市规则》等规定,依法合规履行信息披露义务,持续健全上市公司规范运作体系,不断提升信息披露的规范性与透明度,扎实做好合规治理和信息披露工作,以常态化合规运作切实维护全体中小股东的知情权和合法权益。

24、尊敬的管理层您好:公司连续多年亏损,但管理费用与高管薪酬仍处高位,同

时存在未披露的劳动争议诉讼。请问:

1)如何确保预计负债计提真实完整,财务报表公允反映公司风险?

2)后续将如何提升内控有效性与信息披露透明度,切实保护中小股东利益?

答:尊敬的投资者您好,感谢对公司的关注。公司2025年年度报告已经披露,致同会计师事务所(特殊普通合伙)出具了标准无保留意见的审计报告和内部控制审计报告,公司信息披露真实、准确、完整。在内控建设、合规治理与信息披露方面,公司严格遵照监管规则要求,根据《上市公司治理准则》《上海证券交易所科创板股票上市规则》等规定,依法合规履行信息披露义务,持续健全上市公司规范运作体系,不断提升信息披露的规范性与透明度,扎实做好合规治理和信息披露工作,以常态化合规运作切实维护全体中小股东的知情权和合法权益。

5、双 A战略的成功落地,26年应该盈利吧!

答:尊敬的投资者您好,感谢对公司的关注。公司历经2023-2025年三年深度调

整与优化升级,在核心技术研发攻坚、管理组织效能提升及业务结构优化等方面取得显著成效,公司前期投入与内外部调整已为业绩复苏筑牢根基,以2026-2028年为高速发展期的“两步走”战略具备清晰可行的落地路径。2026年,公司将持续巩固经营成果,稳步推进各项工作,力争全年实现稳健向好的经营业绩。

6、尊敬的领导,上午好!作为中小投资者,有以下问题:(1)近几年公司业绩连续亏损,长此以往,何时能实现扭亏?(2)公司发行2.674亿元可转债尚未实现转股,还有不到2年就要到期了,公司在推动转股方面有何考虑和具体的实施计划?

(3)连续亏损及低转股率是否让公司转债最新评级 A 面临下调的压力?公司会如何

应对评级下调对转债的冲击?

答:尊敬的投资者您好,感谢对公司的关注。近年业绩波动主要受行业及阶段性战略投入影响,公司正持续优化经营、严控费用、聚焦主业,持续改善经营基本面;

关于可转债,公司将持续夯实业绩、维护市值,结合市场情况稳妥推进相关工作;公司将持续关注可转债评级,通过改善经营、加强沟通等方式积极应对,维护可转债平稳运行及投资者合法权益。

3关于本次活动是否涉及

本次活动,公司严格按照相关规定交流沟通,不存在未公应当披露重大信息的说开重大信息泄露等情形。

附件清单(如有)无

日期2026.4.28

4

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