武汉中科通达高新技术股份有限公司

关于2026年度“提质增效重回报”行动方案的半年度评估报告

为积极响应科创板上市公司“提质增效重回报”专项行动的倡议，秉持投资者利益优先的经营治理导向，持续提升经营发展质量、完善内部治理体系、健全股东回报机制，切实保护全体股东合法权益。结合公司长期发展战略和当前经营状况，武汉中科通达高新技术股份有限公司（以下简称“公司”）制定了《关于

2025年度“提质增效重回报”行动方案的年度评估报告暨2026年度“提质增效重回报”行动方案》（以下简称“《行动方案》”），详细内容参见公司于2026年

4 月 29 日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的相关公告。

2026年上半年，公司根据行动方案逐项推进各项重点任务落地执行，现将

主要工作成果报告如下：

一、聚力主业发展，稳步推进战略落地

报告期内，面对宏观环境与行业格局的动态变化，公司锚定智慧公安、智慧安防核心赛道，持续深耕高安全视频业务。依托在公安领域沉淀的业务经验，公司积极挖掘 AI 智能体带来的全新场景机遇，以 AI 技术驱动产业生态重构，大力推进主营业务优化与战略转型，强化技术创新能力，稳步落地数字化建设与运维服务，不断优化业务结构，筑牢经营基本盘，全面提升企业核心竞争实力。

1、持续优化业务结构，深耕优势区域，稳固核心经营基本盘。公司长期聚

焦公安、政务、城市管理等政企核心赛道，紧盯行业常态化数字化建设及运维服务需求，有序推进各类项目建设与落地交付。凭借多年深耕行业积累的成熟解决方案、丰富项目实施经验以及完善的属地化服务体系，公司持续稳固核心客户资源与区域优势市场，严格把控项目交付质量与各类经营风险。面对行业整体增速放缓、项目落地节奏延后的市场环境，公司坚持审慎经营原则，精准筛选优质项目、稳步推进业务落地，有效对冲行业环境带来的经营压力。同时，公司持续开拓标杆优质项目，成功承接北京首都机场交通枢纽综合交通协同管理、某省厅公安信息化实战应用等重点项目，全面覆盖核心行业应用场景，持续筑牢公司稳健经营的市场基本盘，不断优化整体业务布局与结构。2、聚焦软件业务迭代升级，加快落地智能化应用场景。公司以技术创新为核心驱动力，持续推动传统软件业务转型升级，努力提升软件业务的营收占比与市场竞争力。依托现有软件业务积淀，顺应行业智能化转型趋势，结合核心客户业务升级需求，公司积极布局 AI 智能体全新业务赛道，推动传统软件业务向智能化、数字化、场景化深度迭代。目前公司 AI 智能体业务落地进程稳步推进，已成功落地湖北省、山西运城等多个区域市场，区域市场布局持续夯实。公司产品深耕公安场景，依托成熟的大模型架构与专业的行业适配能力，具备向政务、城市管理、智慧园区等多元场景延伸拓展的能力。后续公司将加快 AI 智能体等新产品规模化推广应用，深挖多领域行业应用订单，持续优化整体业务布局与收入结构。

3、抢抓 GB35114 政策机遇，拓展高安全视频业务，完善行业市场布局。公司

把握 GB35114 高安全视频行业政策发展机遇，聚焦高安全视频业务赛道，全力推动试点项目市场化转化与全行业拓展。依托行业核心技术与自研产品体系，公司稳步推进标杆项目落地，顺利完成多个区域 GB35114+国产自主视频编码试点项目的市场化转化工作。通过持续技术创新，公司实现高安全视频业务端到端完整应用闭环，不断迭代优化国产自主化+安全防护一体化解决方案，精准适配多行业、多场景应用需求，大幅提升产品标准化程度、交付能力与市场竞争力。同时，公司持续深化与运营商的深度战略合作，顺利承接运营商35114安全视频网关续建项目，持续深化高安全视频领域的业务合作壁垒。此外，公司积极联动行业联盟、科研院所开展前沿技术研发与创新场景推广，进一步巩固自身在高安全视频领域的技术创新优势。

二、深耕精细化运营管理、优化治理体系建设

报告期内，面对复杂多变的行业环境与阶段性经营压力，公司持续完善组织架构体系、落地业务全流程精细管控，常态化推进降本增效工作，优化治理结构，以提升整体运营效率。

1、优化组织架构，常态化推进降本控费。公司持续优化内部组织架构与岗

位职责体系，统筹整合内部资源、科学调配人员队伍，充分释放组织活力、提升全员运营效能。依托“2大产线+2大中心”全新架构，持续强化跨部门协同联动，有效提升核心业务市场响应速度与项目交付能力。同时，常态化推进精细化降本增效工作，持续优化费用支出结构，压降非核心、低效费用开支，将优质资源重点倾斜至技术研发、市场拓展、项目交付等核心业务领域。后续公司将在严控经营成本、提升资源利用率的基础上，保障核心业务与技术研发稳定投入，稳步提升公司整体盈利水平与可持续经营能力。

2、完善全流程管控机制，细化经营风险防控。报告期内，公司持续深化项

目全生命周期精细化管控，完善立项、交付、验收、回款全流程管控标准，通过优化内部协同机制、精简低效运营环节，有效提升市场响应速度与项目交付质效，全方位防控项目履约、交付及运营风险。针对行业回款周期拉长、客户结算延后导致的回款承压问题，公司强化资金统筹与现金流精细化管理，全面梳理在手项目回款进度，多措并举推进应收账款清收催收，全力加速资金回笼。同时前置项目风险管控，从严把控新项目准入标准，优先承接回款保障充足、客户资质优良的优质项目，持续优化整体现金流结构，有效防范流动性风险，筑牢公司资金安全底线，保障日常经营及各类项目平稳有序推进。

3、引入战略投资者，优化公司治理结构。为进一步完善公司治理体系、整

合外部优质资源，公司稳步推进股权结构优化与战略投资者引入工作。报告期内，公司实际控制人及一致行动人通过协议转让方式，引入上海悦驰无疆科技合伙企业（有限合伙），本次转让股权比例9.92%。相关股份已于2026年8月完成过户。

本次战略投资落地后，双方将聚焦产业资源、市场渠道等维度开展深度互补协同，助力公司优化业务结构，进一步提升综合经营实力与市场抗风险能力。公司将依托股东产业资源优势，拓展优质市场渠道与增量资源，为公司持续提升盈利能力、实现稳健经营与价值提升提供有力支撑。

三、强化技术创新投入，夯实核心技术能力

报告期内，公司始终坚持技术创新驱动发展战略，持续加大研发资源投入，聚焦核心技术深耕迭代与核心产品优化升级，不断夯实技术支撑底座、强化核心竞争实力。公司重点围绕大模型场景化落地、视频安全技术升级、AI 智能体应用等核心方向，持续精进核心技术、打磨产品体系、深化生态适配，全面提升技术研发支撑能力与技术成果市场化转化能力，为公司主营业务迭代升级、新兴场景拓展、市场竞争力提升提供坚实的底层技术保障。

报告期内，公司研发投入1390.41万元，占营业收入的比例为15.50%。截至2026年6月30日，公司研发人员131人，占员工总人数的34.47%。报告期内申请发明专利8项，新增发明专利5项；申请软件著作权7项，获得软件著作权8项。截至报告期末，公司及其子公司已授权并取得证书的专利共计134项，其中发明专利 115 项，实用新型专利 6项，外观设计专利 13 项；取得 3项 PCT；

共拥有352项软件著作权。依托持续的研发积淀，公司成功入选国家知识产权示范企业创建对象。

公司持续推进核心技术迭代升级与创新成果市场化落地。报告期内，“中科通达智周灵犀智能体应用”入选工业和信息化部2025年人工智能应用典型案例；

“基于智周垂直大模型的武汉东站枢纽路网 AI 全域优化示范应用”入选“人工智能+社会治理”创新应用成果；“中科通达 AI 城市治理系统”入选 2025 年湖北

省“数据要素 X”典型案例集；公司持续深化视频超融合一体机、安固 35114 综

合解决方案、智瞳 AI 算用一体机、智周-ALL 视觉大模型、智周灵犀智能体、智

慧全息路口平台系列核心产品国产化软硬件适配，依托上述自研产品打造面向城市治理、智慧交通、公共安全领域的行业应用方案，相关应用成功入选2026年湖北省智能终端典型应用场景。

四、夯实合规基础，持续提升治理水平

2026年上半年，公司严格落实《公司法》、证券监管相关规定及公司内部管理制度，持续巩固治理整改与制度优化成果，常态化推进规范化运作。

1、报告期内，公司持续跟进各项制度的执行落地与动态优化，通过流程梳理，常态化校验《公司章程》及配套治理制度的执行效果，严格规范内部监督工作流程。同时，结合公司经营发展需要，完成董事、高管薪酬管理制度修订更新，进一步健全激励约束体系，提升内控管理与公司治理规范化水平，保障公司经营运作合法合规、平稳有序。

2、公司持续优化董监高履职保障机制，完善董事会、各专门委员会、独立

董事工作机制，规范议事流程与决策程序。严格执行独立董事履职相关监管要求，保障独立董事、各专门委员会独立、规范、充分履职，充分发挥专业把关、科学决策、风险监督作用，为公司经营决策提供专业支撑。

2026年上半年，公司严格规范治理会议召开流程，保证各类会议合规、高效、有序开展。报告期内，公司累计召开1次股东会、1次董事会、2次审计委员会、1次薪酬与考核委员会、1次提名委员会。各会议严格履行审议程序，重点对公司定期报告、经营管理、内控建设、薪酬考核等重大事项进行审慎审议与监督，发挥各治理主体制衡监督作用，切实提升公司治理规范化运作水平。

3、报告期内，公司持续强化“关键少数”人员合规履职能力建设，常态化

开展监管政策学习与合规培训。公司积极组织相关人员参与监管机构、行业协会开展的专项培训，重点学习资本市场监管新规、上市公司财务规范运作重点关注事项、上市公司2025年年度报告信息披露与编制操作、上交所“启航·新质生产力”资本市场等专题培训，提升关键岗位人员合规意识、风险防范能力与专业履职水平，夯实公司合规治理基础。

五、提升信息披露质量，健全投资者沟通机制

2026年上半年，公司始终坚守合规信息披露核心原则，严格遵守上市公司

信息披露相关法律法规及监管要求，将真实、准确、完整、及时、公允的信息披露作为资本市场工作核心。公司持续优化信息披露工作流程，细化信息披露审核层级，确保各类披露信息简明清晰、真实合规、通俗易懂，切实保障广大投资者的知情权、参与权与监督权。同时，公司持续完善多层次、常态化、透明化的投资者沟通机制，主动搭建高效畅通的资本市场沟通桥梁，积极传递公司经营价值。

报告期内，公司积极开展多元化投资者交流工作，召开2025年度暨2026年

第一季度业绩说明会1次，参加湖北辖区上市公司2026年投资者集体接待日活

动暨 2025 年度业绩说明会 1次，常态化通过上证 E互动平台、投资者专属热线等多元渠道，及时回应投资者咨询，广泛收集投资者对公司经营发展、战略规划、价值提升等方面的意见与建议。

后续公司将持续精进信息披露工作，在严守合规底线的基础上，进一步优化披露内容、提升披露可读性与针对性，精准、全面地向资本市场传递公司经营现状、发展优势与未来规划，持续深化与投资者的良性互动，巩固长期、稳定、互信的投资者关系。

六、健全激励约束配套机制，保障全体股东权益

2026年上半年，公司持续优化完善薪酬激励与约束管理体系，深化绩效导

向、价值导向的考核机制，将董事、高管薪酬与公司经营业绩、运营效率、价值增长、风险管控深度绑定，建立权责对等、奖惩分明的激励约束机制。通过科学合理的绩效考核与薪酬联动模式，充分调动核心管理团队的工作积极性、主动性与创新性，激发团队经营活力与创新动力，推动公司经营管理提质增效。

七、其他事宜

2026年下半年，公司将持续落实“提质增效重回报”专项工作，常态化跟

进、评估各项工作推进效果，严格规范开展信息披露工作。公司将聚焦主业经营，不断巩固核心竞争力，提升经营效益与风险管控能力。依托规范的公司治理、精细化经营管理，切实维护投资者合法权益，稳步提升公司经营质量，保持公司平稳健康发展。

本报告中的执行情况仅为阶段性总结，不构成对投资者的具体承诺，请投资者在决策时充分考虑相关风险。

武汉中科通达高新技术股份有限公司董事会

二〇二六年八月二十五日