迪哲医药:2022年限制性股票激励计划首次授予的第一类激励激励对象第三个归属期第一次归属以及首次授予的第二类激励激励对象第二个归属期部分归属、预留授予的激励对象第一个归属期部分归属结果暨股票上市公告

证券代码：688192证券简称：迪哲医药公告编号：2026-003

迪哲（江苏）医药股份有限公司

2022年限制性股票激励计划首次授予的第一类激励激励对象第三个归

属期第一次归属以及首次授予的第二类激励激励对象第二个归属期部

分归属、预留授予的激励对象第一个归属期部分归属结果暨股票上市公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述

或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。

重要内容提示：

*本次股票上市类型为股权激励股份；股票认购方式为网下，上市股数为2831073股。

本次股票上市流通总数为2831073股。

*本次股票上市流通日期为2026年1月19日。

根据中国证监会、上海证券交易所、中国证券登记结算有限责任公司上海分

公司有关业务规则的规定，迪哲（江苏）医药股份有限公司（以下简称“公司”）于近日收到中国证券登记结算有限责任公司上海分公司出具的《证券变更登记证明》，公司完成了2022年限制性股票激励计划（以下简称“限制性股票激励计划”）首次授予的第一类激励对象第三个归属期第一次归属以及首次授予的第二类激励对象

第二个归属期部分归属、预留授予的激励对象第一个归属期部分归属的股份登记工作，现将有关情况公告如下：

一、本次限制性股票归属的决策程序及相关信息披露1.2022年11月25日，公司召开第一届董事会第十二次会议，审议通过了《关于<公司2022年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2022年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于2022年限制性股票激励1计划拟激励对象获授股份数量累计超过公司总股本1%的议案》及《关于提请股东大会授权董事会办理公司限制性股票激励计划相关事宜的议案》。公司独立董事就本次激励计划相关议案发表了独立意见。具体内容详见公司于2022年11月28日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上披露的《迪哲（江苏）医药股份有限

公司第一届董事会第十二次会议决议公告》，公告编号2022-42。

同日，公司召开第一届监事会第十二次会议，审议通过了《关于<公司2022年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2022年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于2022年限制性股票激励计划拟激励对象获授股份数量累计超过公司总股本1%的议案》及《关于核实<公司2022年限制性股票激励计划首次授予部分激励对象名单>的议案》，监事会出具了《关于公司

2022年限制性股票激励计划（草案）的核查意见》。具体内容详见公司于2022年11月 28日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上披露的《迪哲（江苏）医药股份有限公司第一届监事会第十二次会议决议公告》，公告编号2022-43。

2．2022年12月13日，公司召开2022年第一次临时股东大会，审议通过了

《关于公司2022年限制性股票激励计划（草案）及其摘要的议案》《关于公司2022年限制性股票激励计划实施考核管理办法的议案》《关于2022年限制性股票激励计划拟激励对象获授股份数量累计超过公司总股本1%的议案》和《关于提请股东大会授权董事会办理公司限制性股票激励计划相关事宜的议案》。具体内容详见公司于 2022 年 12月 14 日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上披露的《迪哲（江苏）医药股份有限公司2022年第一次临时股东大会决议公告》，公告编号

2022-51。

3．2022年12月15日，公司召开第一届董事会第十三次会议和第一届监事会第十三次会议，审议通过了《关于公司2022年限制性股票激励计划首次授予限制性股票的议案》。独立董事就《关于公司2022年限制性股票激励计划首次授予限制性股票的议案》发表独立意见，认为授予条件已经成就，激励对象主体资格合法有效，确定的授予日符合相关规定。监事会对授予日的激励对象名单进行核实并发表了核查意见。具体内容详见公司于2022年12月16日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上披露的《迪哲（江苏）医药股份有限公司关于向 2022年限制性股票激励计划的激励对象首次授予限制性股票的公告》，公告编号2022-52。

24．2023年12月11日，公司召开第二届董事会第四次会议和第二届监事会第四次会议，审议通过了《关于向2022年限制性股票激励计划激励对象授予预留限制性股票的议案》，独立董事就该议案发表了独立意见。具体内容详见公司于2023年 12月 12日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上披露《迪哲（江苏）医药股份有限公司关于向2022年限制性股票激励计划的激励对象授予预留限制性股票的公告》，公告编号2023-70。

5.2023年12月17日，公司召开第二届董事会第五次会议，审议通过了《关于2022年限制性股票激励计划首次授予部分的第一类激励对象第一个归属期归属条件成就的议案》。独立董事就该议案发表了独立意见。具体内容详见公司于2023年 12月 19日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上披露《迪哲（江苏）医药股份有限公司关于2022年限制性股票激励计划首次授予部分的第一类激励对象

第一个归属期归属条件成就的公告》，公告编号2023-77。

6.2024年12月16日，公司召开第二届董事会第十一次会议，审议通过了《关于2022年限制性股票激励计划首次授予部分的归属条件成就的议案》。独立董事通过独立董事专门会议就该议案发表了同意的意见。具体内容详见公司于2024年12月 17日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上披露《迪哲（江苏）医药股份有限公司关于2022年限制性股票激励计划首次授予部分的归属条件成就的公告》，公告编号2024-52。

7.2025年12月16日，公司召开第二届董事会第十七次会议，审议通过了《关于2022年限制性股票激励计划首次授予及预留授予部分限制性股票符合归属条件的议案》。薪酬与考核委员会审议通过了该议案。独立董事通过独立董事专门会议就该议案发表了同意的意见。具体内容详见公司于2025年12月18日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上披露《迪哲（江苏）医药股份有限公司关于

2022年限制性股票激励计划首次授予及预留授予部分限制性股票符合归属条件的公告》，公告编号2025-63。

二、本次限制性股票归属的基本情况

（一）本次归属的股份数量

1.首次授予部分

3本次归属数

已获授予的本次归属数量占已获授姓名职务限制性股票量限制性股票数量数量的比例张小林

(Xiaolin 董事长、首席执行官 7100000 1242500 17.5%

Zhang)

吴清漪首席商务官、副总经理2392834598209125%

Shih-Ying 副总经理、副总裁、化

Chang 学，生产与控制部负责 50000 12500 25%人

乔卫军核心技术人员30000750025%

郑莉核心技术人员25000625025%

陈侃核心技术人员22500562525%

副总经理、副总裁、运

张知为20000500025%营部负责人董事会认为需要激励的其他人员

4562200015550025%（人）

合计102623342033084——

2.预留授予部分

本次归属数已获授予的本次归属数量占已获授姓名职务限制性股票量限制性股票数量数量的比例

吴清漪首席商务官、副总经理40000020000050%

Shih-Ying 副总经理、副总裁、化

Chang 学，生产与控制部负责 3000 1500 50%人

乔卫军核心技术人员500002500050%

郑莉核心技术人员10000500050%

陈侃核心技术人员10000500050%

副总经理、副总裁、运

张知为10000500050%营部负责人

1本次归属数量系该激励对象首次授予总数25%四舍五入后的整数。

4董事会认为需要激励的其他人员

64111297855648950%（人）

合计1595978797989——

（二）本次归属股票来源情况

本次归属的股票来源为公司向激励对象定向发行 A股普通股股票。

（三）本次归属人数

符合条件的首次授予的激励对象（含第一类激励对象及第二类激励对象）共

57人，其中本次归属人数为52人。符合条件的预留授予的激励对象共75人，其

中本次归属人数为70人。本次符合归属条件但未归属的5名激励对象将于对应归属期到期之前另行办理归属，公司后续将另行披露相关公告。

三、本次限制性股票归属股票的上市流通安排/限售安排及股本变动情况

（一）本次归属股票的上市流通日：2026年1月19日

（二）本次归属股票的上市流通数量：283.1073万股

（三）董事和高级管理人员本次归属股票的限售和转让限制。

本次限制性股票激励计划相关限制性股票的限售和转让限制按照《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）、《中华人民共和国证券法》（以下简称“《证券法》”）、《上市公司股东减持股份管理暂行办法（2025年修正）》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第15号——股东及董事、高级管理人员减持股份（2025年3月修订）》等相关法律、法规、规范性文件和《公司章程》的规定执行。

在限制性股票激励计划有效期内，如果《公司法》《证券法》《上市公司股东减持股份管理暂行办法（2025年修正）》《上海证券交易所上市公司自律监管

指引第15号——股东及董事、高级管理人员减持股份（2025年3月修订）》等相

关法律、法规、规范性文件和《公司章程》中对公司董事和高级管理人员持有股

份转让的有关规定发生了变化，则这部分激励对象转让其所持有的公司股票应当在转让时符合修改后的相关规定。

（四）本次股本变动情况

5单位：股

变动前本次变动变动后股本总数4611878942831073464018967

公司无控股股东或实际控制人，本次股份变动后，公司无实际控制人的状态未发生变化。

四、验资及股份登记情况立信会计师事务所（特殊普通合伙）于2026年1月6日出具了《迪哲（江苏）医药股份有限公司验资报告》（信会师报字[2026]第 ZA10016 号），对公司限制性股票激励计划首次授予部分的第一类激励对象第三个归属期第一次归属以及首

次授予部分的第二类激励对象第二个归属期部分归属、预留授予部分的激励对象

第一个归属期部分归属的激励对象出资情况进行了审验。经审验，截至2026年1月5日止，公司已收到上述激励对象以货币资金缴纳的限制性股票认购款合计人民币27206611.53元，其中新增股本人民币2831073.00元，余额人民币

24375538.53元计入资本公积。