贵州航宇科技发展股份有限公司

2026年度“提质增效重回报”行动方案

贵州航宇科技发展股份有限公司（以下简称“公司”）积极贯彻落实科创板

上市公司“提质增效重回报”专项行动，于2025年4月8日发布了《2025年度“提质增效重回报”行动方案》，自行动方案发布以来，公司积极开展落实相关工作，取得了一定的成效。并于2025年8月30日发布了《关于2025年度“提质增效重回报”行动方案的半年度评估报告》。现将2025年行动方案的实施进展及评估情况和2026年主要措施报告如下：

一、聚焦主营业务，提升核心竞争力

公司是一家专业为航空航天、燃气轮机及高端装备行业提供复杂零部件精密制造系统性解决方案的供应商。主要从事难变形金属材料锻件等高端锻件的研发、生产和销售的高新技术企业，产品主要应用于航空航天、燃气轮机及高端装备行业的压气机、燃烧室及涡轮部位，涉及冷端及热端的部件。

2025年度，国内外“两机”行业迎来持续性增长与供应链重构的双重机遇。

公司面对复杂多变的国际宏观经济环境与国内产业结构的深度调整，始终以技术为引领，坚持市场多元、全球布局的发展策略，以数字化转型与全产业链延伸为抓手。报告期内，公司紧抓航空发动机、燃气轮机以及商业航天等领域的发展机遇，通过深化客户合作、优化产品结构、推进产业链延伸，实现了营业收入的稳健增长核心竞争力持续提升，圆满完成全年经营目标，为“十五五”战略开局奠定坚实基础，实现营业收入203364.40万元，同比增长12.64%。受子公司处于战略投入期出现亏损及计提商誉减值准备等因素影响，实现归属于上市公司股东的净利润18597.11万元，同比下降1.40%，若剔除上述因素，公司归属于上市公司股东的净利润同比增长11.74%，盈利质量保持稳定。

2026年，公司将坚持“预研一代、研制一代、批产一代”的技术创新机制，

深化“技术+市场”双轮驱动策略。通过提供具有竞争力的价格，提高产品质量、服务，提高为客户解决问题的能力和效率，提高客户满意度，重点开展以下工作：

（一）深化全球化战略布局，加速海外产能落地

12026年，公司将国际化战略从“市场国际化”向“产能国际化”全面升级。

公司将正式启动斯洛伐克工业装备零部件锻造生产基地项目的建设工作。2026年将重点完成项目前期的境内外投资审批备案手续、土地获取及工程设计，力争年内开工建设。该基地将立足欧洲核心区域，依托当地良好的产业配套和政策环境，就近服务 GE 航空、普惠、赛峰、罗罗等现有欧洲核心客户，同时积极拓展欧洲、美洲及中东工业制造产业链市场，提升对海外客户的响应效率与一站式交付能力。

（二）坚持创新驱动，突破关键核心技术

公司将持续加大研发投入，巩固在航空难变形金属材料环形锻件领域的技术领先地位。2026 年，公司将重点推进 NISP（近等温旋压成形技术）工艺的研发与产业化应用，加快在国内外多家客户的试制评审进程，为规模化应用奠定基础。

紧跟行业数字化、智能化发展趋势，公司计划启动“航空环锻件模拟仿真及数字化制造平台”的升级建设，借鉴行业内的前沿技术方向，强化材料成型过程的数字化模拟能力，缩短新品研制周期，提升产品质量一致性与材料利用率。同时，公司将继续依托国家、省、市级课题，配合国家新一代航空发动机及商用航空发动机的研发需求，在“长江1000/2000”等国产民发项目中持续巩固核心供应商地位。

（三）拓宽产品品类，横纵向发展，巩固“两机”领域优势

航空发动机领域：公司将紧抓市场机遇，深化与中国航发、中航工业、GE航空、赛峰、罗罗、普惠等核心客户的战略协同，保障现役及在研型号的稳定交付的基础上，横向拓展产品品类（如结构件、转动件等）。同时，积极探索横向进入更多新客户的供应链，纵向提升部件集成度，推动从“市场开拓”到“生态扎根”的跨越。

燃气轮机领域：紧抓全球 AI 数据中心爆发式增长带来的燃气轮机需求机遇，深化与贝克休斯、GE Vernova、西门子等国际客户的战略合作，全面推广“锻件+精加工+特种工艺”的一站式交付模式，纵向提升装配能力，提升产品价值量。

同时，加强与国内燃气轮机客户的协同，拓展工业燃机及船用燃机市场，持续打造公司第二增长曲线。

二、共享发展成果，积极回报股东

2公司始终坚持将投资者利益放在首要位置，在充分考量公司经营业绩、资本

运营计划、财务现金流状况等情况下，以良好、持续和稳定的现金回报水平充分保障全体股东的基本利益。公司自上市之初至今，在充分考虑公司盈利情况、现金流状况以及未来发展规划等因素的前提下，严格执行利润分配政策。

2025年4月28日，公司召开2024年年度股东大会，审议通过了《关于公司2024年年度利润分配方案的议案》。向全体股东每10股派发现金红利2.20元（含税），以资本公积金向全体股东每10股转增3股，共计派发现金红利32348960.60元，转增44112219股。以实际行动回报股东、维护投资者合法权益，与广大投资者共享公司高质量发展成果。

2026年度，公司召开第五届董事会第38次会议，审议通过了《关于公司2025年年度利润分配方案的议案》，公司拟以实施权益分派股权登记日登记的总股本扣减公司回购专用证券账户中股份为基数，向全体股东每10股派发现金红利1.50元（含税），不送股，不以公积金转增股本。截至2026年3月31日公司总股本

190631642股，扣除公司回购专用证券账户中股份数686752股后的股本

189944890股为基数，以此计算拟派发现金红利总额为28491733.50元（含税），占本年度归属于上市公司股东净利润的比例15.32%。该分配方案尚需经公司股东会审议。

公司密切关注市场对公司价值的评价，积极提升投资者回报能力和水平，丰富投资者回报手段，并结合所处发展阶段，在平衡好资本开支、经营性资金与现金分红需求的情况下，兼顾股东的短期利益和长期利益，按照法律法规以及《贵州航宇科技发展股份有限公司章程》等关于现金分红的规定，建立长期、稳定、连续的分红机制，通过现金分红或资本公积转增股本等方式及时回馈投资者。

三、完善公司治理，推动公司高质量发展

公司已按照《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》等相关法律法规，建立了包含股东会、董事会和管理层组成的公司治理结构，形成了权责明确、运作规范的运营决策机制。

2025年，为进一步规范公司运作，不断完善公司法人治理结构，更好地保护

广大投资者特别是中小投资者的权益，促进公司持续健康稳定发展，公司按照现

3行的《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》及《上海证券交易所科创板股票上市规则》等相关法律法规和规范性文件，对公司的相关制度进行全面性的梳理与制定，同时公司取消设置监事会及监事，由董事会审计委员会行使监事会的法定职权。

报告期内，组织召开了6次股东会会议，12次董事会会议及4次监事会会议。

董事会战略委员会召开了3次会议，审计委员会召开了8次会议，提名委员会会议

1次，薪酬与考核委员会会议3次；独立董事会议召开了3次。有效发挥专门委员

会和独立董事的作用，提高董事会的治理能力。

2026年，公司将继续健全治理结构，加强规范治理体制机制建设，不断提升

公司治理水平和规范运作能力，紧密关注法律法规和监管政策变化，及时更新修订公司内部管理制度，确保股东会、董事会的运作与召开均严格按照有关规定程序执行。按照相关法律法规和上市公司治理要求，持续改进完善董事会的规范运作，确保董事会决策的科学、规范和正确有效，切实保障股东（特别是中小投资者）在内的利益相关方的合法权益。定期组织独立董事来公司实地工作，和管理团队深入交流，充分了解公司情况；有效运作、充分发挥战略、审计、提名和薪酬考核委员会的作用，提高董事会的战略决策能力，有效监督控制确保公司沿着正确的方向前进，遴选合格胜任人员担当高层管理责任，考核激励高层管理团队，保证公司规范运作和高质量发展，以持续优良的业绩回馈投资者。

四、提升信披质量，加强投资者交流

公司始终依据法律法规、中国证监会及上海证券交易所相关规定及要求，严格履行信息披露义务，相关披露内容文字简明清晰、通俗易懂。在完成法定信息披露的情况下，增加自愿性信息披露的范围和内容，促进公司透明度的提升及投资者信息获取的充分性，促进投资者对公司全方位的了解。

2025年，公司在披露了2024年年度报告、2025年半年度报告及2025年三季度报告后，积极组织了线上业绩说明会，深入了解投资者的诉求，并及时做出回应，积极有效地向市场传递公司价值，为投资者提供准确的投资决策依据。此外公司也通过电话等多平台与投资者交流沟通，为投资者提供多元获取信息的途径。未来公司将继续做好信息披露工作，通过多渠道沟通，更好地向市场和投资者传递公司价值，帮助投资者全面深入了解公司，增强了投资者对公司的认可度和信心，

4有利于公司与投资者之间建立长期、稳定、信赖的关系。

2026年公司将继续加强与投资者的沟通交流，依法合规进行信息披露，举办

业绩说明会，保持多样化的沟通渠道，以便于广大投资者参与的方式规范有效地召开股东会，公平、公正对待所有投资者，帮助投资者更全面、更直观、更深入地了解公司，切实维护全体股东（特别是中小股东）的利益。

公司将持续评估“提质增效重回报”行动方案的执行情况，提升公司核心竞争力、盈利能力和风险管理能力。通过以良好的经营管理、规范的公司治理和积极的投资者回报，切实保护投资者利益，切实履行上市公司责任和义务，回报投资者信任，维护公司良好市场形象，促进资本市场平稳健康发展。

此次“提质增效重回报”行动方案是基于目前公司的实际情况而做出的判断，未来可能会受到政策调整、国内外市场环境等因素影响，具有一定的不确定性，不构成公司对投资者的实质承诺，敬请投资者注意相关风险。

贵州航宇科技发展股份有限公司董事会

2026年4月29日

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