杭州鸿泉物联网技术股份有限公司

董事会薪酬与考核委员会

关于终止实施2024年限制性股票激励计划的核查意见

杭州鸿泉物联网技术股份有限公司（以下简称公司）于2026年10月15日召

开第三届董事会薪酬与考核委员会第八次会议审议通过了《关于终止实施2024年限制性股票激励计划的议案》。根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司股权激励管理办法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》等有关法律、行政法规、部门规章、规范性文件和《公司章程》的

有关规定，董事会薪酬与考核委员会对公司终止实施2024年限制性股票激励计划（以下简称本激励计划）事项进行了核查，发表意见如下：

公司终止实施2024年限制性股票激励计划符合《上市公司股权激励管理办法》等相关规定，不涉及回购事项，不存在损害公司及股东、激励对象合法权益的情形，不会对公司日常经营、财务状况及未来发展产生重大不利影响，不存在损害公司及全体股东利益的情形，亦不会影响公司管理团队与骨干员工的勤勉尽职。

杭州鸿泉物联网技术股份有限公司董事会薪酬与考核委员会

2026年10月15日