证券代码：688325证券简称：赛微微电公告编号：2026-045

广东赛微微电子股份有限公司

关于2024年限制性股票激励计划第二个归属期

归属结果公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈

述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。

重要内容提示：

*本次限制性股票归属数量为36.00万股。

根据中国证券监督管理委员会、上海证券交易所、中国证券登记结算有限责

任公司上海分公司（以下简称“中国结算上海分公司”）有关业务规则的规定，广东赛微微电子股份有限公司（以下简称“公司”）于近日收到中国结算上海分公司出具的《过户登记确认书》，公司已完成2024年限制性股票激励计划（以下简称“本激励计划”）第二个归属期股份过户登记工作。现将有关情况公告如下：

一、本次限制性股票归属的决策程序及相关信息披露

1、2024年4月15日，公司召开第一届董事会第三十二次会议、第一届监事会第二十七次会议，审议通过了《关于公司<2024年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于2024年限制性股票激励计划拟激励对象获授权益数量累计超过公司股本总额1%的议案》等议案。上述相关议案已经过公司薪酬和考核委员会审议通过。公司监事会对本次激励计划的事项进行核实并出具了相关核查意见。

2、2024年4月16日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《广东赛微微电子股份有限公司关于独立董事公开征集委托投票权的公告》（公告编号：2024-029），根据公司其他独立董事的委托，独立董事张光先生作为征集人就2023年年度股东大会审议的公司2024年限制性股票激励计划相关议案向公司全体股东征集投票权。

3、2024年4月16日至2024年4月25日，公司对本次激励计划拟授予激励对象

的姓名和职务在公司内部进行了公示。在公示期内，公司监事会未收到任何人对本次拟授予激励对象名单提出的异议。2024年4月27日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《广东赛微微电子股份有限公司监事会关于公司2024年限制性股票激励计划激励对象名单的核查意见及公示情况说明》（公告编号：2024-030）。

4、2024年5月21日，公司召开2023年年度股东大会，审议并通过了《关于公司<2024年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于2024年限制性股票激励计划拟激励对象获授权益数量累计超过公司股本总额1%的议案》以及《关于提请股东大会授权董事会办理2024年限制性股票激励相关事宜的议案》。公司实施本次激励计划获得股东大会批准，董事会被授权确定限制性股票授予日、在激励对象符合条件时向激励对象授予限制性股票并办理授予限制性股票所必需的全部事宜。5月22日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《广东赛微微电子股份有限公司关于2024年限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告》（公告编号：2024-043）。

5、2024年5月21日，公司召开第一届董事会第三十四次会议与第一届监事会第二十九次会议，审议通过了《关于向2024年限制性股票激励计划激励对象授予限制性股票的议案》，同意确定以2024年5月21日为授予日，以17.72元/股的授予价格，向40名激励对象授予120万股限制性股票。上述议案已经过公司薪酬和考核委员会审议通过。监事会对授予日的激励对象名单进行核实并发表了核查意见。

6、2025年4月24日，公司召开第二届董事会第八次会议与第二届监事会第七次会议，审议通过了《关于调整股票期权行权价格和限制性股票授予价格的议案》。

上述议案已经公司薪酬和考核委员会审议通过。鉴于公司已实施2023年年度权益分派，每10股派发现金红利2.00元（含税），2024年限制性股票激励计划限制性股票的授予价格由17.72元/股调整为17.52元/股。

7、2025年5月27日，公司召开第二届董事会第九次会议与第二届监事会第八次会议，审议通过了《关于2024年限制性股票激励计划第一个归属期归属条件成就的议案》，第一个归属期符合归属条件的激励对象共计40名，可归属的限制性股票数量为48.00万股。监事会对归属名单发表了核查意见。

8、2025年6月12日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了《关于2024年限制性股票激励计划第一个归属期归属结果公告》（公告编号：2025-047），公司2024年限制性股票激励计划第一个归属期的股份登记手续已完成，中国证券登记结算有限责任公司上海分公司出具了《过户登记确认书》。

9、2026年5月22日，公司召开第二届董事会第十七次会议与第二届董事会薪

酬和考核委员会第八次会议，审议通过了《关于调整限制性股票授予价格的议案》《关于2024年限制性股票激励计划第二个归属期归属条件成就的议案》等议案，

第二个归属期符合归属条件的激励对象共计40名，可归属的限制性股票数量为

36.00万股，授予价格由17.52元/股调整为15.22元/股。薪酬和考核委员会对归属

名单发表了核查意见。

二、本次限制性股票归属的基本情况

（一）本次归属的股份数量已获授的限制本次归属数量占本次归属数量姓名职务性股票数量已获授的限制性（万股）（万股）股票数量的比例

一、董事、高级管理人员、核心技术人员

蒋燕波董事长、总经理103.0030%

赵建华董事、副总经理、核心技术人员123.6030%

葛伟国董事、副总经理103.0030%

朱炜礼设计总监、核心技术人员5.401.6230%

杨健设计总监、核心技术人员5.101.5330%

小计(5人)42.5012.7530%

二、其他激励对象

核心骨干人员（35人）77.5023.2530%

合计（40人）120.0036.0030%

注：

1、除赵建华先生、葛伟国先生及核心骨干丁锐先生外的其他任何一名激励对象通过全

部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均累计未超过当前公司股本总额的1%。公司全部在有效期内的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股权激励计划提交股东大

会时公司股本总额的20%。2、本激励计划授予的激励对象包括公司实际控制人及董事蒋燕波先生、赵建华先生和葛伟国先生；除此之外，本激励计划激励对象不包括其他单独或合计持有上市公司5%以上股份的股东、实际控制人及其配偶、父母、子女；本计划激励对象不包括独立董事、外籍员工。

（二）本次归属股票来源情况

本次归属股票来源于公司从二级市场回购的公司A股普通股股票。

（三）归属人数本次归属人数40人。

三、本次限制性股票归属股票的上市流通安排及股本变动情况

（一）董事和高级管理人员本次归属股票的限售和转让限制：

1、激励对象为公司董事和高级管理人员的，其在任职期间每年转让的股份

不得超过其所持有公司股份总数的25%，在离职后半年内，不得转让其所持有的公司股份。

2、本激励计划有效期内，如果《公司法》《证券法》等相关法律、法规、规范性文件和《公司章程》中对公司董事和高级管理人员持有股份转让的有关

规定发生了变化，则这部分激励对象转让其所持有的公司股票应当在转让时符合修改后的《公司法》《证券法》等相关法律、法规、规范性文件和《公司章程》的规定。

（二）本次归属限售安排：本次限制性股票归属后，不设置禁售期。

（三）本次股本变动情况：

本次归属的股票来源为公司从二级市场回购的公司A股普通股股票，故公司的股本总数不会发生变化。本次归属未导致公司控股股东及实际控制人发生变化。

四、验资及股份登记情况

天职国际会计师事务所（特殊普通合伙）已经出具了《验资报告》（天职业字[2026]29693号），对公司2024年限制性股票激励计划第二个归属期的激励对象出资情况进行了审验。经审验，截止2026年5月26日，公司已收到2024年限制性股票激励计划第二个归属期对应激励对象缴纳的出资额合计人民币5479200.00元，使用回购股票进行登记的数量为360000股，本次归属不影响注册资本。

近日，公司2024年限制性股票激励计划第二个归属期的股份过户登记手续已完成，中国证券登记结算有限责任公司上海分公司出具了《过户登记确认书》。

特此公告。

广东赛微微电子股份有限公司董事会

2026年7月18日