安徽芯动联科微系统股份有限公司
2026年度“提质增效重回报”行动方案
安徽芯动联科微系统股份有限公司(以下简称“公司”)积极响应“新国九条”的号召,落实科创板上市公司“提质增效重回报”专项行动的倡议,践行以“投资者为本”的发展理念,提高上市公司质量,树立良好市场形象,助力资本市场稳定和经济高质量发展。公司于2025年3月18日发布《2025年度“提质增效重回报”行动方案》,为公司2025年度提质增效重回报行动制定出明确的工作方向。公司根据行动方案内容,积极开展和落实各项工作,并对方案的实施情况进行了中期评估,于2025年8月19日发布了《关于公司2025年度提质增效重回报专项行动方案的半年度评估报告》。
公司已落实2025年度“提质增效重回报”行动方案的各项要求,在提升公司经营效率的同时积极回报投资者,实现经营发展和投资者回报并驾齐驱。同时,公司结合2025年度“提质增效重回报”行动方案的实施情况,提出了2026年度“提质增效重回报行动方案”。
一、聚焦高性能 MEMS 传感器,围绕主业提质增效,稳健经营发展
公司基于前期广泛布局无人系统、低空、商业航天及智能驾驶等相关应用领域,并凭借产品性能领先、技术自主可控等核心优势,不断获得更多客户的认可,市场渗透率进一步提升,新兴应用领域实现突破,且公司持续推动自主研发创新,不断丰富完善产品线,进一步巩固了市场领先地位。2025年度公司实现营业总收入5.24亿元,同比增长29.48%;实现归属于上市公司股东的净利润3.03亿元,同比增长36.56%;实现归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润
2.90亿元,同比增长36.91%。公司研发费用支出1.23亿元,较上年同期增长
11.95%,占公司期间营业收入的23.40%,持续高研发投入有力推动了公司产品
的技术升级和创新,进一步提升了产品竞争力,为公司未来的市场拓展和业务增长奠定了坚实基础。截至2025年12月31日,公司累计获得发明专利34个,实用新型专利25个,集成电路布图设计3个。
公司共涉及重大在研项目 16 个,项目领域涵盖压力传感器、车规级适用于L3+自动驾驶的高性能 MEMS IMU、汽车级功能安全 6轴 MEMS IMU,MEMS 陀螺仪、高精度 MEMS 惯导系统等方面;公司拥有多年 MEMS 惯性传感器芯片设计、MEMS
工艺方案开发、封装与测试等主要环节的行业经验。公司高性能 MEMS 陀螺仪具有小型化、高集成、低成本的优势,有力推动了 MEMS 陀螺仪在高性能惯性领域的广泛应用,核心性能指标达到国际先进水平。截至目前,各项目研发进展顺利,公司产品已实现批量化应用并在应用过程中不断升级迭代。
2025年度,公司核心技术成果加速向市场转化,公司营收快速增长并签订2
个大额订单;凭借公司产品竞争实力,主动寻求合作、初次试用及送样的客户持续增加。同时,公司积极参与下游行业展会活动获取新客户,主动接洽具有市场前景的下游领域客户。公司已覆盖的终端客户包括高端工业领域、测绘测量、石油勘探、商业航天、智能驾驶、高可靠领域等。公司获得了来自不同领域客户的认可,并且持续完善产品布局,进一步巩固了市场竞争力。
2026年,基于公司在自主研发及技术、产品性能、人才与团队和供应商协
同研发及工艺方案等方面的优势,公司将继续保持20%以上的研发费用占比,加大力度拓展公司产品在高端工业领域的应用,拓展产品在下游领域的应用,进一步扩大营收规模,提升公司的盈利水平。通过生产智能化、管理信息化等方式,提升产品生产效率和毛利率,提高管理决策效率,推动新质生产力发展,强化公司核心竞争力。未来,公司将持续以市场需求为导向,加强研发项目的管理与投入,注重提高研发投入的产出效益。
二、重视股东回报,提高股东获得感
公司以投资者需求为导向,高度重视投资者回报。2025年,公司完成2024年年度现金分红,向全体股东每10股派发现金红利人民币2.24元(含税),合计派发现金红利89735833.60元(含税);公司2024年年度现金分红总额占
公司2024年度合并报表归属于上市公司股东净利润的40.39%。同时,公司在2024年年度股东大会审议通过利润分配方案后的一个月内,迅速完成了现金红利的派发工作,进一步提高投资者获得感。
2025年度,公司已分配中期现金红利62511642.96元(含税)。结合公
司实际情况、发展战略规划以及行业发展趋势,公司拟定2025年度利润分配方案,向全体股东每10发现金红利人民币1.48元(含税),拟派发现金红利总额为人民币59457380.29元(含税)。2025年度现金分红总额合计为
121969023.25元(含税),占2025年度归属于上市公司股东净利润的比例
40.20%。公司在2025年度股东会审议通过利润分配方案后,将尽快完成现金红
利的派发工作,进一步提高投资者获得感。
2026年,公司将根据实际经营情况继续保持持续、稳定的投资回报,以确
保利润分配政策的连续性和稳定性,切实保护投资者利益。未来三年,在公司无重大资金支出安排的情况下,拟保持现金分红比率在30%以上,通过为投资者提供连续、稳定的现金分红,回馈投资者的信任与支持。
三、完善公司治理结构,提升规范运作水平
公司严格按照《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司治理准则》等相关法律、法规、规范性文件的有关规定和要求,持续完善治理结构与规范运作水平。2025年,公司顺利完成了监事会职能调整与董事会审计委员会的职责衔接,系统优化内部治理制度,提高规范运作水平,明确股东会、董事会、董事会各专门委员会、独立董事、高级管理人员职权边界,确保各司其职。公司现已构建了权责清晰、运转协调、制衡有效的法人治理架构,为公司实现高质量、稳健、规范发展提供了坚实的制度保障。2026年,公司将严格对照新《中华人民共和国公司法》及最新监管要求,持续深化治理机制建设,进一步完善内控体系建设,提升风险识别与防范能力。公司将以制度的合规建立与有效执行为基石,持续增强核心竞争力,推动公司实现长期、健康、可持续发展。
为进一步完善公司法人治理结构,建立、健全公司的长效激励约束机制,公司推出新一轮股权激励计划,并于2025年9月5日召开2025年第二次临时股东大会,审议并通过了《关于公司<2025年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》,对符合条件的激励对象进行了股权激励,以激励管理层积极关注股东利益并努力提升公司绩效,实现了公司与股东的利益共担。2026年,公司将按照《2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法》进行严格考核,强化管理层及公司核心骨干与股东利益共担共享约束。
四、强化信息披露质量,优化投资者关系公司高度重视信息披露工作,严格按照《上海证券交易所科创板股票上市规则》等法律法规和监管机构规定及公司信息披露管理制度,认真履行信息披露义务,真实、准确、完整、及时、公平地披露了公司定期报告、临时公告等重大信息。2025年,公司注重提高信息披露的可读性和有效性,持续优化公告内容的语言和结构,减少使用过于专业或晦涩难懂的词汇,采用直观、易懂的语言及更简洁的形式,将公司经营情况、财务状况等内容全方位呈现在投资者面前,减少了投资者的阅读负担,进一步提升了信息披露的质量与透明度。
2025年,公司在公司定期报告发布后参加了2024年度、2025年半年度行业集
体业绩说明会,召开了2025年第三季度业绩说明会,以网络互动的形式,就公司经营成果、财务状况和发展战略等问题与投资者进行互动交流和沟通,保障了各类投资者的知情权,增进了投资者对公司经营情况和业务的理解。后续公司还将根据投资者需求,进一步提高投资者接待活动的频率并丰富公司与投资者互动的形式,让投资者更加了解公司的经营现状和发展前景。此外,公司还通过投资者关系互动平台、投资者热线电话、投资者关系邮箱等多元的沟通渠道,及时回复投资者的问题,确保了对投资者问题的及时、有效回应,并将投资者的意见和建议定期呈报管理层,为投资者提供了解公司运营状况、市场动态及投资价值的便捷途径。
2026年,公司将继续严格遵守中国证监会、上海证券交易所相关规定,不断
提升信息披露质量,始终遵循真实、准确、完整、及时、公平的信息披露原则,提高信息披露内容的可读性和有效性。公司将持续完善以投资者关系管理为核心的市值管理体系,拓宽与投资者的交流机制,持续提高公司的市场形象,还将根据投资者需求,进一步提高投资者接待活动的频率并丰富公司与投资者互动的形式,实现投资者与公司双向良性互动。
五、强化“关键少数”责任,提升履职能力
公司始终重视实际控制人及公司董事、高级管理人员等“关键少数”的规范
履职工作,全力支持董事、高级管理人员积极参与监管机构举办的培训,在监管规则发生重大变更时主动发起并组织相关培训,加强“关键少数”对证券市场相关法律法规的学习,全面覆盖履职所需的关键知识和技能,确保监管精神理解准确、执行有效,有效地提升了“关键少数”人员自身的履职能力和公司治理水平。2026年,公司将继续与“关键少数”人员保持密切沟通,及时传达监管动态,并积极组织相关人员参加专项培训,强化合规意识和责任意识,确保其掌握最新监管要求和相关法律法规,持续提升“关键少数”人员的履职能力,切实推动公司高质量发展。
六、其他事宜
本次行动方案是基于目前公司的实际情况而做出的计划方案,公司将每半年评估行动方案的执行情况,说明相关措施的实施效果、投资者关于改进行动方案的意见建议等。
行动方案所涉及的内容系非既成事实的前瞻性陈述,不构成公司对投资者的实质承诺;行动方案的实施未来可能会受到市场环境因素、政策调整等因素的影响,具有一定的不确定性,敬请广大投资者谨慎投资,注意投资风险。
安徽芯动联科微系统股份有限公司董事会
2026年3月24日



