安徽皖仪科技股份有限公司

关于公司2026年度“提质增效重回报”行动方案的

半年度评估报告

为积极响应上海证券交易所关于开展科创板上市公司“提质增效重回报”

专项行动的倡议，践行“以投资者为本”的发展理念，维护安徽皖仪科技股份有限公司（以下简称“公司”）全体股东利益，基于对公司未来发展前景的信心、投资价值的认可，公司于2026年4月25日披露了《2025年度“提质增效重回报”行动评估报告暨2026年度行动方案》（以下简称“行动方案”），进一步提升公司经营管理效率，强化市场竞争力和盈利能力，积极回报投资者，保障投资者权益，共同促进资本市场平稳健康发展。公司根据行动方案内容，积极开展和落实各项工作，现将2026年上半年（以下简称“报告期内”）行动方案主要执行情况报告如下：

一、行动方案执行落实情况

（一）重视投资者回报，共享发展成果

公司实施积极的利润分配政策，重视对投资者的合理、稳定投资回报，同时兼顾公司的可持续发展。《公司章程》中对利润分配的原则、分配方式、现金分红条件和比例、利润分配的决策和实施程序等均作出了明确的规定，不断完善了公司利润分配的决策程序、机制以及利润分配政策调整的调整和程序，强化了中小投资者权益保障机制。

2026年6月10日，公司完成2025年年度现金红利派发。公司股份总数

134708490股，剔除回购专用证券账户中的库存股9386079股，该部分股份不

享有现金分红权利，以125322411股为基数计算，公司合计向全体股东派发现金红利为人民币25064482.20元（含税）。本次利润分配不进行资本公积金转增股本，不以股票股利的方式分红（送红股）。

（二）多措并举，提升业绩

1、充分发挥自主创新优势，紧抓科学仪器国产替代时代机遇

1/4公司坚持自主创新，作为国内高端科学仪器制造厂商之一，以光谱、色谱、质谱技术为基础，对标国际先进水平，以替代进口为目标，通过持续研发投入和开拓创新，提供一系列能够满足替代进口要求的高端科学仪器。公司已形成了包括工业检测仪器、在线监测仪器、实验室分析仪器在内的多产品序列及完整的生产体系，完整的产品链，规模化的生产和专业化技术有效保证了公司形成先进，完备的产品生产和质量控制体系。公司先后承担8个国家级研发项目，公司获得“国家企业技术中心”认证，“安徽省液相色谱工程研究中心”获批立项建设。

报告期内，为提升质谱仪产能，深化国产替代布局，公司披露《向不特定对象发行可转换公司债券预案》，公司拟通过向不特定对象发行可转债募集资金

3.20亿元，用于年产2000台（套）高端质谱仪项目、生产基地智能化升级改造项目。

2、实施“四聚焦两提升”方针，提升利润水平

公司根据既定的“四聚焦两提升”方针：“聚焦大行业、聚焦大客户、聚焦大区域、聚焦大产品，提升产品竞争力、提升客户方案解决能力”，在工业检测仪器及解决方案业务方面，深耕新能源领域，同时挖掘半导体、海外等未来增量；在线监测仪器及解决方案业务方面，聚焦污染源、环境监测业务，在石化化工、钢铁冶金、半导体等业务领域进一步深入拓展；实验室分析仪器及

解决方案业务方面，主要聚焦离子色谱、液相色谱两大产品类别，加快液相色谱、气相色谱、质谱、光谱产品竞争力构建。同时，公司通过优化销售服务运营管控体系、加强品牌推广力度、提升内部管理能力等举措，持续加强公司的核心竞争力，提升公司的经营业绩。

报告期内，公司按照既定的发展战略和方向，积极开拓市场，持续做好内部各项经营管理提升工作，提升公司利润水平，进一步促进公司高质量发展。

3、着眼未来，积极布局生命健康新赛道

公司自成立以来，始终坚持自主创新，拥有一支极具竞争力和创新力的研发团队，经过20多年的积淀，公司在高端分析仪器领域已完成技术和产业的布局，在部分高端仪器领域打破了国外的垄断局面。在工业检测仪器及解决方案业务和在线监测仪器及解决方案业务平稳发展的基础上，基于实验室分析仪器在生命健

2/4康领域的应用延伸，以超声刀作为突破口，加快推进公司生命健康领域的拓展进度，确保顺利切入生命健康赛道，为公司中长期的业绩增长打下坚实基础。

报告期内，具体进展情况：

1、无线超声刀：完成设计转换，正在开展注册检测与动物试验等验证确认阶段。

2、血液透析设备：完成注册申报，进入技术审评阶段。

（三）持续完善公司治理，防范风险并提升规范运作水平

1、及时修订制度，持续规范公司治理

报告期内，为完善公司治理结构，规范董事、高级管理人员薪酬管理，建立市场化激励与约束机制，匹配公司战略发展与行业特性，提升核心团队价值创造能力，促进公司持续健康发展，根据《中华人民共和国公司法》《上市公司治理准则》《上海证券交易所科创板股票上市规则》等法律法规、规范性文件及《公司章程》规定，结合公司实际情况，制定了《董事、高级管理人员薪酬管理制度》。

2、深化公司治理，强化“关键少数”责任

报告期内，公司持续强化大股东、董事、高级管理人员等“关键少数”合规意识，切实推动公司高质量发展。公司董事、高级管理人员积极参加上交所、证监局举办的相关培训，进一步加强学习证券市场相关法律法规，熟悉证券市场知识，不断提升自律意识，推动公司持续规范运作。

（四）通过多种渠道开展沟通，积极传递公司投资价值

报告期内，公司常态化召开业绩说明会，针对定期报告等重大信息披露事项，通过举办业绩说明会及其他形式的开放式交流会，与投资者就公司经营、发展战略等进行沟通交流，展现公司竞争力，传递公司价值，提振市场信心。同时公司也将积极参与上交所、证监局或其他中介机构组织的相关交流活动，以及通过接待投资者现场调研、上证 e互动、投资者专线电话等诸多渠道，让投资者充分了解公司的价值和经营情况，将公司经营成果、财务状况等情况，及时、公开、透明地传达给市场参与各方。

（五）维护利益相关者权益，积极践行社会责任为进一步提高信息披露透明度，公司于2026年4月发布了《2025年度环境、3 / 4社会和公司治理（ESG）报告》，这是公司第二份环境、社会和公司治理报告，

有助于增加投资者对公司投资价值的全方位理解。根据万得（Wind）ESG 评级结果，公司获得 A级。

二、下一步工作计划未来，公司将积极执行行动方案中的各项举措，抓好“提质增效重回报”的具体工作落实，通过提升公司科技创新能力、提高经营质量与管理效率、加快新产品落地、完善公司治理、增强投资者沟通交流等方式，切实提高上市公司质量，增强投资者回报，提升投资者的获得感，维护公司全体股东利益。

三、其他说明

截至本报告披露日，公司尚未收到投资者关于改进行动方案的意见建议或进一步改进措施等。公司将持续关注投资者反馈，结合实际不断优化行动方案并持续推进方案的落地。本次行动方案未来可能会受到行业发展、市场环境等内外部因素的影响，具有一定的不确定性，不构成公司对投资者的实质承诺，敬请投资者注意相关风险。

安徽皖仪科技股份有限公司董事会

2026年8月10日