证券代码：300274证券简称：阳光电源公告编号：2026－062

阳光电源股份有限公司

关于“质量回报双提升”行动方案的进展公告

本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

阳光电源股份有限公司（以下简称“公司”）为增强投资者信心，维护全体股东合法权益，推动公司高质量可持续发展，结合自身发展战略及实际经营情况，公司制定了“质量回报双提升”行动方案，具体内容详见公司于2024年2月26日在巨潮资讯网披露的《关于“质量回报双提升”行动方案的公告》（公告编号：2024-015）。2026年半年度，公司积极落实“质量回报双提升”行动方案，稳步

推进并积极落实上述方案各项举措，现将方案进展情况公告如下：

一、聚焦主业发展方面

今年以来，国际宏观环境呈现地缘冲突升级、人民币持续升值、国内外市场竞争加剧、大宗商品价格波动等复杂趋势和不确定性，公司坚持“深耕厚植、全力创新、数智经营、成就客户”的年度指导思想，聚焦长期竞争力建设。在产品与技术方面，持续加大研发投入，加速产品创新迭代与技术升级；在供应链方面，加强风险管理，持续推进技术与资源的储备，保障核心原材料的供应安全与成本可控，提升交付稳定性；在市场运营方面，持续深化全球战略布局，巩固优势市场，拓展新兴市场，完善全球支撑体系，提升各赛道业务竞争力。2026年半年度，公司实现营业收入309.12亿元，实现归属于上市公司股东的净利润52.59亿元，在世界品牌实验室发布的《中国500最具价值品牌》榜单中，公司以1336.58亿元的品牌价值位列第78名，连续7年实现品牌价值与排名稳步攀升。

二、研发创新方面

2026年半年度，公司研发投入20.95亿元，同比增长2.9%。截至2026年6月30日，公司共有研发人员7806人，其中，拥有博士学历的有136人，拥有硕士学历的有3297人，研发人员占比约41%。公司重视技术创新成果的知识产权积累，积极开展自主知识产权的归纳总结、专利申报工作，报告期内新增1192项专利申请，国外131项，其中发明104项、外观设计27项；国内1061项，其中发明480项、实用新型529项、外观设计

52项；截至报告期末，公司累计申请专利12584件，其中发明6626件、实用

新型5083件、外观设计875件，丰厚的知识产权储备持续赋能自主创新能力建设，筑牢技术护城河，为公司夯实核心竞争力添砖加瓦。

公司积极践行新发展理念，用技术创新积极响应国家发展新质生产力要求，持续攻坚关键核心技术，推动新技术迭代、新产品落地与产业模式升级，以科技创新赋能产业高质量发展。2026 年半年度，光伏领域，公司推出 PowerMatrix矩阵逆变器，面向国内和海外工商业用户发布新一代 100/110/125kW大功率组串逆变器 SG100/110CX-P3-CN和 SG100/110/125CX-P3，持续降低度电成本、适应

构网、强化光储融合等新需求。储能领域，公司面向海外户用市场推出全新一代All-in-One PowerHarbor 户用光储一体机，可从容应对大功率电器及三相用电不均衡等复杂家庭负载场景；同时，基于三电融合底座，通过底层技术重构，公司推出了行业首个全场景储能变流平台及新一代“1+X”模块化 PCS，实现储能系统的灵活配置和全能适配。AIDC 电源领域，发布新一代 AIDC 供电中枢——EnerNeo固态变压器，依托 10余年 SST技术的深度积累，打造真好用、真智能、真可靠、真安全的供配电一体化产品，发布即可售，推动 AIDC供电技术创新，加速 AI时代算能融合。

三、股东回报方面

公司始终秉持积极回报股东、与股东共享经营成果的理念。根据中国证监会鼓励上市公司现金分红及给予投资者稳定、合理回报的指导意见和《公司法》《公司章程》等相关规定，为进一步提升股东回报，增强股东获得感，报告期内，公司实施完成2025年下半年度利润分配预案，向股东每10股派发现金6.9元，总计派发现金14.2亿元。

此外，公司于2026年8月28日召开第六届董事会第三次会议审议通过了《关于2026年半年度利润分配预案的议案》，拟以现有总股本2073211424股剔除回购专用证券账户中已回购股份15727014股后的股本2057484410股为基数，向全体股东每10股派发现金6.4元（含税），总计派发现金13.17亿元（含税），占2026年半年度合并报表归属于上市公司股东的净利润的25%。

四、社会责任和可持续发展方面

公司践行“绿色使命成就美好”的可持续发展理念，持续推进可持续发展战略目标实现。报告期内，公司持续完善可持续发展相关政策制度建设，并推进各ESG相关数字化管理平台升级，强化相关业务部门的 ESG能力建设，推动可持续发展管理指标融入公司经营。公司可持续发展表现不断获得全球专业机构认可，入选标普全球《可持续发展年鉴 2026》全球版及中国版、《财富》中国 ESG 影响力榜及新浪财经联合深圳证券交易所发布的《深市上市公司 ESG 实践英文案例集》，Wind ESG评级维持 AAA等级，获上海气候周“气候灯塔”优秀案例奖，并在 2026 达沃斯世界经济论坛期间，荣登《企业爵士》（Corporate Knights）发布的2026年度“全球最佳可持续发展企业百强榜”电气设备制造行业榜首。

五、公司治理方面

报告期内，公司积极落实《上市公司治理准则》相关要求，制定《董事、高级管理人员薪酬管理制度》，进一步完善了公司董事、高级管理人员薪酬管理体系。同时，报告期内公司根据《公司法》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》等法律法规、规范性文件及《公司章程》等有关规定选举产生新一届董事会，完成新一届高级管理人员团队聘任，新一届董事会及高级管理人员将充分发挥专业协同优势，保障公司战略目标持续落地，助力公司高质量稳定发展。

六、投资者关系管理方面

公司重视与投资者的沟通，通过投资者热线、“互动易”在线互动平台，保障与投资者的沟通交流；此外，公司通过常态化召开业绩说明会，接待投资者实地参观调研，举办电话会议，积极参加机构大型投资策略会等活动，与广大投资者开展交流互动，将公司发展规划、经营状况、财务情况、重大事项等信息及时、公开、透明地传达给市场参与各方，有效回应市场关切，积极主动向市场传递公司经营理念，展示公司的发展前景和长期投资价值，通过有效充分的交流，增进资本市场对公司的了解，树立公司良好的资本市场形象。

未来，公司聚焦主赛道，深挖护城河，加大研发力度，筑厚电力电子技术底座，保持产品技术领先，坚定扎根全球市场，强化一体化解决方案能力，加强产品、服务、运营、管理等多维创新，深化数智化转型，强化全球知名品牌建设，巩固并扩大全球领先优势，实现高质量可持续发展。

特此公告。

阳光电源股份有限公司董事会

2026年8月28日