汇中仪表股份有限公司董事会薪酬与考核委员会

关于公司中长期员工持股计划（第二期）相关事项的审核意见

汇中仪表股份有限公司（以下简称“公司”）董事会薪酬与考核委员会于

2026年5月18日召开2026年第三次会议。根据《中华人民共和国公司法》《中

华人民共和国证券法》《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》（以下简称“《指导意见》”）及《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运作》（以下简称“《自律监管指引》”）等有关法律、

法规及规范性文件和公司章程的规定，经认真审阅相关会议资料及全体监事充分全面的讨论与分析，现就公司中长期员工持股计划（第二期）相关事项发表审核意见如下:

1、公司不存在法律、法规、规范性文件规定的禁止实施员工持股计划的情形，公司中长期员工持股计划（第二期）不存在损害公司及全体股东利益的情形。

2、公司中长期员工持股计划（第二期）拟定的持有人均符合《指导意见》

及其他法律、法规、规范性文件规定的条件，符合员工持股计划规定的参加对象的确定标准，其作为中长期员工持股计划（第二期）持有人的主体资格合法、有效。

3、公司已通过职工代表大会等组织征求员工意见，亦不存在摊派、强行分

配等方式强制员工参与中长期员工持股计划（第二期）的情形；本次员工持股计

划遵循依法合规、自愿参与、风险自担的原则，不存在违反法律、法规的情形。

4、公司实施中长期员工持股计划（第二期）建立和完善劳动者与所有者的

利益共享机制，使员工利益与公司长远发展更紧密地结合，有利于进一步提升公司治理水平，完善公司员工激励机制，提高员工的凝聚力和公司竞争力，充分调动员工积极性和创造性，实现企业的长远可持续发展。

汇中仪表股份有限公司董事会薪酬与考核委员会

2026年5月18日