1月26日有投资者向金雷股份(300443)提问：1. 贵司六年三定增拟融资超41亿，与8.36亿营收、30%增速严重不匹配，本次定增必要性、募投项目回报率及补充流动资金明细请说明？

2. 2025年回购股票以11.53元/股转让员工持股计划，远低于25.5元/股年均价，定价依据、公允性论证及决策程序为何？

3. 频繁定增+低价转让如何保障中小股东权益？后续股东回报规划能否披露？请按规定及时答复。

2月3日公司回答表示：尊敬的投资者，您好！首先，8.36亿元仅仅是公司2025年第三季度的收入，2025年前三季度公司已实现营业收入21.19亿元。公司已于2026年1月24日在巨潮资讯网披露了《2026年度向特定对象发行股票预案》，关于本次定增的必要性等信息，敬请查阅发行预案。其次，根据《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 9 号—回购股份》的相关规定，回购股份可以用于员工持股计划或股权激励。公司在2024年11月6日公告的《关于回购公司股份方案的公告》中已明确说明本次回购的股份用于员工持股计划，而公司2025年实施的员工持股计划的股份来源亦为本次回购的股份，程序合法合规。而实施员工持股计划，是为了激励员工为公司创造价值，进一步提升公司价值；员工认购员工持股计划授予的股份则充分体现了员工对公司未来价值的认可，公司上下都对公司未来发展充满信心。公司2025年员工持股计划的受让价格定价公开透明、合法合规，符合相关法律法规、制度的规定。2025年员工持股计划经公司第六届董事会第八次会议、2024年年度股东大会审议通过后实施，决策程序合法合规。第三，公司已于2026年1月24日在巨潮资讯网披露了《未来三年（2026年-2028年）股东回报规划》，敬请查阅。公司定增扩产旨在突破锻造与铸造领域的产能制约，提升大型高端铸锻件产能，把握行业发展机会，进一步提升公司盈利能力。公司上下一心，致力于做好生产经营，力争以好的业绩回馈广大投资者。谢谢！