中科创达软件股份有限公司

董事会薪酬与考核委员会关于2024年限制性股票激励计划股票

授予价格调整、第二个归属期归属条件成就及作废部分限制性股

票的核查意见

中科创达软件股份有限公司（以下简称“公司”）董事会薪酬与考核委员会

依据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》、《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）、《深圳证券交易所创业板股票上市规则》和《中科创达软件股份有限公司章程》等有关规定，对公司2024年限制性股票激励计划股票授予价格调整、第二个归属期归属条件成就及作废部分限

制性股票等事项进行审核，现发表核查意见如下：

一、关于调整公司2024年限制性股票激励计划股票授予价格的核查意见经审核，董事会薪酬与考核委员会认为：本次对公司2024年限制性股票激励计划授予价格的调整符合《管理办法》及公司《2024年限制性股票激励计划》

的相关规定，同意对公司2024年限制性股票激励计划股票授予价格进行调整。

二、关于2024年限制性股票激励计划第二个归属期归属条件成就的核查意见经审核，董事会薪酬与考核委员会认为：公司2024年限制性股票激励计划

第二个归属期的归属条件已经成就，本次归属事宜符合《管理办法》等有关法律

法规以及公司《2024年限制性股票激励计划》的有关规定，本次符合归属条件的激励对象的主体资格合法、有效，同意公司为264名激励对象办理2043510股限制性股票归属事宜。

三、关于作废2024年限制性股票激励计划部分已获授但尚未归属的限制性股票的核查意见

鉴于公司2024年限制性股票激励计划中16名激励对象因个人原因已离职，根据《管理办法》等有关法律法规和规范性文件以及公司《2024年限制性股票激励计划》，薪酬与考核委员会同意公司作废上述激励对象已获授但尚未归属的

121660股限制性股票。中科创达软件股份有限公司

董事会薪酬与考核委员会

2026年4月21日