一品红:关于2024年员工持股计划第二个锁定期届满的提示性公告

证券代码：300723 证券简称：一品红公告编号： 2026-062

一品红药业集团股份有限公司

关于 2024 年员工持股计划第二个锁定期届满的提示性公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

一品红药业集团股份有限公司（以下简称“公司”）2024 年员工持股计划（以下简称“本次员工持股计划”）第二个锁定期于 2026 年 10 月 10 日届满。根据《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》及《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2号——创业板上市公司规范运作》等相关规定，现将本次员工持股计划锁定期届满情况公告如下：

一、本次员工持股计划的持股情况和锁定期

本次员工持股计划的股票来源为公司回购专用证券账户回购的公司 A 股普通股股票。本次员工持股计划通过非交易过户的方式过户了 5116105 股公司股票，占公司总股本的 1.13%，该部分股票全部来源于上述回购股份。

公司于 2024 年 10 月 11 日收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司

出具的《证券过户登记确认书》，公司回购专用证券账户中所持有的 5116105股公司股票已于 2024 年 10 月 11 日以非交易过户的方式全部过户至“一品红药业集团股份有限公司－2024 年员工持股计划”专用证券账户。具体内容详见公司在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上披露的《关于 2024 年员工持股计划完成非交易过户的公告》（公告编号：2024-079）。

根据本次员工持股计划的规定，本次员工持股计划通过非交易过户等法律法规许可的方式所获标的股票，分别自公司公告最后一笔标的股票过户至本次员工持股计划名下之日起 12 个月、24 个月、36 个月后，按照 30%、30%、40%的比例分 3期解锁。截至本公告披露日，公司本次员工持股计划第二个锁定期届满。

二、本次员工持股计划锁定期届满后的后续安排（一）2025 年 10 月 25 日，公司披露全资子公司创新药 APH03621 片获得临床试验批准通知书，具体情况见公司在巨潮资讯网发布的《关于全资子公司创新药 APH03621 片获得临床试验批准通知书的公告》（公告编号：2025-066）。

经统计，2025 年公司自研项目共获得 21 个品种共 24 个药品注册批件，具体情况见公司在巨潮资讯网发布的相关公告。

2025 年已新获批一个创新药 IND（临床试验申请），且 2025 年公司自研项目

共获得多于 10 个药品注册批件，结合公司《2024 年员工持股计划（草案）》的相关规定，本次员工持股计划第二个解锁期公司层面业绩考核目标已达成。

公司将根据持有人个人绩效考核结果确认持有人实际解锁额度。本次员工持股计划锁定期届满后，员工持股计划管理委员会将根据《2024 年员工持股计划（草案）》的相关规定和市场情况，择机对员工持股计划的权益进行处置。

（二）本次员工持股计划将严格遵守市场交易规则，遵守中国证监会、深圳

证券交易所关于信息敏感期不得买卖股票的相关规定，在下列期间不得买卖公司股票：

1、公司年度报告、半年度报告公告前 15 日内，因特殊原因推迟公告日期的，

自原预约公告日前 15 日起算；

2、公司季度报告、业绩预告、业绩快报公告前 5日内；

3、自可能对本公司股票及其衍生品种交易价格产生较大影响的重大事件发

生之日或者进入决策程序之日至依法披露之日；

4、中国证监会及证券交易所规定的其他期间。

三、本次员工持股计划的存续期、变更及终止

（一）员工持股计划的存续期

1、本次员工持股计划的存续期为 48 个月，自公司公告最后一笔标的股票过

户至本次员工持股计划名下之日起算。本次员工持股计划在存续期届满时如未展期则自行终止。

2、本次员工持股计划的存续期届满前，如持有的公司股票仍未全部出售或

过户至员工持股计划份额持有人，经出席持有人会议的持有人所持 2/3 以上（含）份额同意并将相关议案报送董事会审议通过后，本次员工持股计划的存续期可以延长。3、如因公司股票停牌或者信息敏感期等情况，导致本次员工持股计划所持有的公司股票无法在存续期上限届满前全部变现时，经出席持有人会议的持有人所持 2/3 以上（含）份额同意并将相关议案报送董事会审议通过后，员工持股计划的存续期限可以延长。

4、上市公司应当在员工持股计划存续期限届满前六个月披露提示性公告，

说明即将到期的员工持股计划所持有的股票数量及占公司股本总额的比例。

5、上市公司应当至迟在员工持股计划存续期限届满时披露到期的员工持股

计划所持有的股票数量及占公司股本总额的比例、届满后的处置安排。拟展期的，应对照《自律监管指引第 2号》的披露要求逐项说明与展期前的差异情况，并按员工持股计划方案的约定履行相应的审议程序和披露义务。

（二）员工持股计划的变更

若因任何原因导致公司的实际控制人发生变化，或发生合并、分立等情形，本次员工持股计划不作变更。

存续期内，本次员工持股计划的变更须经出席持有人会议的持有人所持 2/3以上份额同意，并提交公司董事会审议通过方可实施。

（三）员工持股计划的终止

1、本次员工持股计划的存续期届满，员工持股计划即自动终止；

2、员工持股计划所持有的公司股票全部出售，本持股计划可提前终止；

3、本次员工持股计划的存续期届满前，如持有的公司股票仍未全部出售或

过户至员工持股计划份额持有人，经出席持有人会议的持有人所持 2/3 以上（含）份额同意并将相关议案报送董事会审议通过后，本次员工持股计划的存续期可以延长。