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奥飞数据:关于广东奥飞数据科技股份有限公司2021年限制性股票激励计划部分限制性股票作废事项的法律意见书

公告原文类别 2024-04-22 查看全文

北京大成(广州)律师事务所

关于广东奥飞数据科技股份有限公司

2021年限制性股票激励计划部分限制性股票作废事项的

法律意见书

www.dentons.cn

广州市珠江新城珠江东路6号广州周大福金融中心14层、15层

Tel.:862085277000/01Fax:862085277002大成 Salans FMC SNR Denton McKenna Long

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北京大成(广州)律师事务所关于广东奥飞数据科技股份有限公司2021年限制性股票激励计划部分限制性股票作废事项的法律意见书

致:广东奥飞数据科技股份有限公司

北京大成(广州)律师事务所(以下简称“本所”)接受广东奥飞数据科技

股份有限公司(以下简称“奥飞数据”或“公司”)的委托,担任奥飞数据2021年限制性股票激励计划(以下简称“本次激励计划”)项目的专项法律顾问,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称“《证券法》”)以及中国证券监督管理委员会(以下简称“中国证监会”)颁布的《上市公司股权激励管理办法》(以下简称“《管理办法》”)、《深圳证券交易所创业板股票上市规则》(以下简称“《上市规则》”)、《深圳证券交易所创业板上市公司自律监管指南第1号——业务办理》(以下简称“《监管指南》”)等有关法律、法规和规范性文件的规定及《广东奥飞数据科技股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)规定,就奥飞数据本次激励计划部分限制性股票作废(以下简称“本次作废”)相关事项出具本法律意见书。

本所律师对本法律意见书的出具特如下声明:

1、本所及经办律师依据《证券法》《律师事务所从事证券法律业务管理办法》

和《律师事务所证券法律业务执业规则》等规定及本法律意见书出具日以前已经

发生或者存在的事实,严格履行了法定职责,遵循勤勉尽责和诚实信用原则,进行了充分的核查验证,保证本法律意见所认定的事实真实、准确、完整,所发表的结论性意见合法、准确,不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并依法对此承担相应的法律责任。

2、本所仅就公司本次作废相关的法律问题发表意见,而不对本次激励计划所

涉及的标的股票价值、考核标准等问题的合理性以及会计、财务等非法律专业事

1大成 Salans FMC SNR Denton McKenna Long

dentons.cn项发表意见。本法律意见书所涉及的非法律专业问题,均严格按照有关中介机构出具报告的内容引述。该引述并不表示本所律师对其真实性作出任何明示或默示保证,本所律师也不具备对其进行核查和作出判断的合法资格。

3、对于出具本法律意见书至关重要而又无法得到独立证据支持的事实,本所

依赖有关政府部门、奥飞数据或其他有关单位出具的说明或证明文件及主管部门

公开可查的信息发表法律意见,该等证明、确认文件或信息的真实性、有效性、完整性、准确性由出具该等证明、确认文件或公布该等公开信息的单位或人士承担。

4、本所律师同意奥飞数据将本法律意见书作为本次作废的必备文件之一,随

其他材料一起上报或公告。

5、本法律意见书仅供奥飞数据实施本次作废之目的使用,不得用于任何其他目的。

6、本所同意奥飞数据在其为实施本次作废所制作的相关文件中引用本法律意

见书的相关内容,但公司作上述引用时,不得因引用而导致法律上的歧义或曲解,本所有权对上述相关文件的相应内容再次审阅并确认。

基于上述声明,本所按照律师行业公认的业务标准、道德规范和勤勉尽责精神,就本次作废相关事项出具法律意见如下:

一、本次作废的批准和授权

(一)2021年6月23日,公司召开第三届董事会第十六次会议,审议通过了《关于<广东奥飞数据科技股份有限公司2021年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关于<广东奥飞数据科技股份有限公司2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请广东奥飞数据科技股份有限公司股东大会授权公司董事会办理2021年限制性股票激励计划相关事宜的议案》《关于召开公司2021年第四次临时股东大会的议案》等相关议案,关联董事已回避表决。

公司独立董事就《广东奥飞数据科技股份有限公司2021年限制性股票激励计划(草案)》(以下简称“《2021年限制性股票激励计划》”)等相关内容发表了独立意见。

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(二)2021年6月23日,公司召开第三届监事会第十三次会议,审议通过了《关于<广东奥飞数据科技股份有限公司2021年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关于<广东奥飞数据科技股份有限公司2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请广东奥飞数据科技股份有限公司股东大会授权公司董事会办理2021年限制性股票激励计划相关事宜的议案》。

(三)2021年6月24日至2021年7月4日,公司在公司内部公示了《广东奥飞数据科技股份有限公司2021年限制性股票激励计划激励对象人员名单》,公示期内,公司监事会未收到任何员工对本次拟激励对象提出的异议。2021年7月5日,公司披露了《监事会关于公司2021年限制性股票激励计划激励对象名单的公示情况说明及核查意见》。

(四)2021年7月12日,公司召开2021年第四次临时股东大会,审议通过了《关于<广东奥飞数据科技股份有限公司2021年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关于<广东奥飞数据科技股份有限公司2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请广东奥飞数据科技股份有限公司股东大会授权公司董事会办理2021年限制性股票激励计划相关事宜的议案》。

(五)2021年7月16日,公司召开第三届董事会第十八次会议、第三届监事会第十五次会议,审议通过了《关于调整2021年限制性股票激励计划相关事项的议案》《关于向激励对象首次授予2021年限制性股票的议案》,关联董事已回避表决,公司独立董事对议案内容发表了同意的独立意见。

(六)2022年7月8日,公司召开了第三届董事会第二十八次会议和第三届监事会第二十二次会议,审议通过《关于调整2021年限制性股票激励计划授予价格和数量的议案》《关于向激励对象预留授予限制性股票的议案》《关于作废处理部分限制性股票的议案》,公司独立董事对相关事项发表了独立意见,监事会对预留授予限制性股票的激励对象名单进行了核实。

(七)2022年8月24日,公司召开了第三届董事会第三十次会议和第三届监事会第二十四次会议,审议通过《关于2021年限制性股票激励计划第一个归属期归属条件成就的议案》《关于作废部分已授予尚未归属的限制性股票的议案》,公司独立董事对相关事项发表了独立意见,监事会对本次归属的归属名单进行核

3大成 Salans FMC SNR Denton McKenna Long

dentons.cn查并发表核查意见。

(八)2023年7月31日,公司召开了第三届董事会第三十八次会议和第三届监事会第三十一次会议,审议通过《关于2021年限制性股票激励计划首次授予部

分第二个归属期及预留授予部分第一个归属期归属条件未成就并作废部分已授予但尚未归属的限制性股票的议案》《关于调整2021年限制性股票激励计划授予价格和数量的议案》,关联董事已回避表决,公司独立董事对本次作废发表了独立意见。

(九)2024年4月18日,公司召开第四届董事会第七次会议和第四届监事会第六次会议,审议通过了《关于2021年限制性股票激励计划首次授予部分第三个归属期及预留授予部分第二个归属期归属条件未成就并作废部分已授予但尚未归属的限制性股票的议案》,公司独立董事对本次作废发表了独立意见。

综上所述,本所律师认为,公司本次作废已经取得现阶段必要的批准和授权,符合《管理办法》《监管指南》《公司章程》《2021年限制性股票激励计划》的相关规定。

二、本次作废的具体内容

(一)因激励对象离职而作废部分限制性股票《2021年限制性股票激励计划》规定:“激励对象因辞职、被公司辞退、被公司裁员、被公司解除劳动关系等原因而不在公司担任相关职务,在情况发生之日,对激励对象已获授但未归属的限制性股票不得归属,并作废失效”。

因本次激励计划中的20名激励对象离职,根据公司《2021年限制性股票激励计划》的相关规定,上述人员已不具备激励对象资格,其已获授但尚未归属的合计83.417万股限制性股票不得归属并应由公司作废。

(二)因公司层面业绩考核目标未达标而作废部分限制性股票《2021年限制性股票激励计划》对公司层面业绩考核要求规定:“2023年归属于上市公司股东净利润较2020年同比增长90%”、“在上述约定期间因归属条件未成就的限制性股票,不得归属或递延至下一年度归属,由公司按本激励计划

4大成 Salans FMC SNR Denton McKenna Long

dentons.cn的规定作废失效”。前述业绩考核目标对应的归属期为首次授予的限制性股票第三个归属期和预留授予的限制性股票第二个归属期。

根据公司2024年4月18日第四届董事会第七次会议和第四届监事会第六次

会议及公司提供的资料、容诚会计师事务所(特殊普通合伙)出具的《审计报告》(编号:容诚审字[2024]510Z0039 号),由于公司 2023 年度净利润增长率未达到考核目标,首次授予部分102名激励对象(不含18名离职人员)对应考核当年(即

2023年度)当期已获授但尚未归属的273.4947万股限制性股票和预留授予部分25

名激励对象(不含2名离职人员)对应考核当年(即2023年度)当期已获授但尚

未归属的37.4868万股限制性股票不得归属,由公司作废。

基于上述两种情形,因部分激励对象离职及公司2023年未达到《2021年限制性股票激励计划》设定的公司层面业绩考核要求,激励对象已获授但尚未归属的合计394.3985万股限制性股票应由公司作废。

综上所述,本所律师认为,公司本次作废原因及数量符合《管理办法》《2021年限制性股票激励计划》的相关规定。

三、本次作废的信息披露

根据公司的确认,公司将按照规定及时公告第四届董事会第七次会议和第四届监事会第六次会议、独立董事意见等与本次作废相关的文件。公司尚需根据《管理办法》《上市规则》等有关法律、法规、规范性文件的规定,继续履行相应的信息披露义务。

本所律师认为,公司已履行的信息披露义务符合《管理办法》《上市规则》《监管指南》的规定。公司尚需按照相关法律、法规、规范性文件的规定继续履行相应的信息披露义务。

四、结论意见

综上所述所述,本所律师认为,截至本法律意见书出具之日:

1、公司本次作废已取得了现阶段必要的批准与授权,符合《管理办法》《监管指南》及《2021年限制性股票激励计划》的相关规定。

5大成 Salans FMC SNR Denton McKenna Long

dentons.cn

2、公司本次作废原因及数量符合《管理办法》及《2021年限制性股票激励计划》的有关规定。

3、公司已履行的信息披露义务符合《管理办法》《上市规则》及《监管指南》的规定。公司尚需按照相关法律、法规、规范性文件的规定继续履行相应的信息披露义务。

本法律意见书正本一式肆份,无副本。

(以下无正文)

6大成 Salans FMC SNR Denton McKenna Long

dentons.cn(本页无正文,为《北京大成(广州)律师事务所关于广东奥飞数据科技股份有限公司2021年限制性股票激励计划部分限制性股票作废事项的法律意见书》之签

署页)

北京大成(广州)律师事务所(盖章)

负责人:______________________马章凯

经办律师:________________倪洁云

经办律师:________________陈振年月日

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