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首都在线:《北京首都在线科技股份有限公司董事会秘书工作制度》

深圳证券交易所 06-11 00:00 查看全文

北京首都在线科技股份有限公司

董事会秘书工作制度

第一章总则

第一条为促进北京首都在线科技股份有限公司(以下简称“公司”)的规范

运作,充分发挥董事会秘书的作用,加强董事会秘书工作的管理与监督,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国证券法》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》(以下简称“《创业板上市规则》”)、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运作》(以下简称“《规范运作指引》”)等法律法规及《北京首都在线科技股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)的相关规定,特制定本制度。

第二条公司设董事会秘书一名。董事会秘书为公司的高级管理人员,对董事会负责。

董事会秘书应当遵守法律法规及《公司章程》的相关规定,承担公司高级管理人员的相关责任和义务,不得利用职权为自己或他人谋取利益。

第二章董事会秘书的任职资格

第三条董事会秘书应当具备履行职责所必需的财务、管理、法律专业知识,具有良好的职业道德和个人品德。有下列情形之一的,不得担任公司董事会秘书:

(一)《公司法》规定不得担任董事、高级管理人员的情形;

(二)被中国证券监督管理委员会(以下简称“中国证监会”)采取不得担

任上市公司董事、高级管理人员的市场禁入措施,期限尚未届满;

(三)被证券交易所公开认定为不适合担任公司董事、高级管理人员,期限尚未届满;

(四)最近三十六个月受到中国证监会行政处罚;

(五)最近三十六个月受到过证券交易所公开谴责或者三次以上通报批评;

1(六)证券交易所认定的其他不适合担任公司董事会秘书的情形。

拟聘任董事会秘书因涉嫌犯罪被司法机关立案侦查或者涉嫌违法违规被中国

证监会立案调查,尚未有明确结论意见的,公司应当及时披露拟聘任该人士的原因以及是否存在影响公司规范运作的情形,并提示相关风险。

第四条董事会秘书候选人应当自查是否符合任职资格,及时向公司提供其是否符合任职资格的书面说明和相关资料。

拟聘任的董事会秘书除应符合相关规定的高级管理人员的任职要求外,提名人和候选人还应在其被提名时说明候选人是否熟悉履职相关的法律法规、是否具

备与岗位要求相适应的职业操守、是否具备相应的专业胜任能力与从业经验。

第三章董事会秘书的职责

第五条董事会秘书对公司和董事会负责,履行下列职责:

(一)负责公司信息披露事务,协调公司信息披露工作,组织制订公司信息

披露事务管理制度,督促公司及相关信息披露义务人遵守信息披露相关规定;

(二)负责公司投资者关系管理和股东资料管理工作,协调公司与证券监管

机构、股东及实际控制人、证券服务机构、媒体等之间的信息沟通;

(三)组织筹备公司董事会会议和股东会,参加股东会、董事会会议及高级

管理人员相关会议,负责董事会会议记录工作并签字确认;

(四)负责公司信息披露的保密工作,在未公开重大信息出现泄露时,及时

向深圳证券交易所(以下简称“深交所”)报告并公告;

(五)关注媒体报道并主动求证真实情况,督促董事会及时回复深交所问询;

(六)组织董事和高级管理人员进行证券法律法规、《创业板上市规则》及相

关规定的培训,协助董事和其他高级管理人员了解其各自在信息披露中的权利义务;

(七)督促董事和高级管理人员遵守证券法律法规、《创业板上市规则》《规范运作指引》、深交所其他相关规定及《公司章程》,切实履行其所作出的承诺;在知悉公司作出或者可能作出违反相关规定的决议时,应当予以提醒并立即如实向

2深交所报告;

(八)负责公司投资者关系管理工作,在全面深入了解公司运作和管理、经

营管理、发展战略等情况下,负责策划、安排和组织各类投资者关系管理活动,协调公司与投资者关系,接待投资者来访,回答投资者咨询,向投资者提供公司披露的资料等;

(九)《公司法》《证券法》、中国证监会和深交所要求履行的其他职责。

第六条公司应当为董事会秘书履行职责提供便利条件,董事、其他高级管理

人员和相关工作人员应当支持、配合董事会秘书的工作。

董事会秘书为履行职责,有权了解公司的财务和经营情况,参加有关会议并查阅有关文件,并要求公司有关部门和人员及时提供相关资料和信息。

第四章董事会秘书的任免

第七条董事会秘书由董事长提名,经董事会聘任或解聘。

第八条董事会秘书每届任期为三年,可连选连任。公司解聘董事会秘书应当

具有充分理由,不得无故将其解聘。

董事会秘书被解聘或者辞职时,公司应当及时向深圳证券交易所报告,说明原因并公告。

董事会秘书有权就被公司不当解聘或者与辞职有关的情况,向深圳证券交易所提交个人陈述报告。

第九条董事会秘书具有下列情形之一的,公司应当自相关事实发生之日起一

个月内将其解聘:

(一)出现本制度第三条规定的情形之一的;

(二)连续三个月以上不能履行职责的;

(三)在履行职责时出现重大错误或者疏漏,给公司或者股东造成重大损失的;

3(四)违反法律法规、《创业板上市规则》《规范运作指引》、深交所其他规

定或者《公司章程》,给公司或股东造成重大损失的。

第十条董事会秘书在离职生效之前,以及离职生效后或者任期结束后的合

理期间或者约定的期限内,对公司和全体股东承担的忠实义务并不当然解除。

董事会秘书离职后,其对公司的商业秘密负有的保密义务在该商业秘密成为公开信息之前仍然有效,并应当严格履行与公司约定的同业竞争限制等义务。

第十一条董事会秘书应当按照公司离职管理制度妥善做好工作交接或依规

接受离任审计,明确保障承诺履行、配合未尽事宜的后续安排。

第十二条公司应当在原任董事会秘书离职后三个月内聘任董事会秘书。公司

董事会秘书空缺期间,董事会应当指定一名董事或高级管理人员代行董事会秘书的职责,同时尽快确定董事会秘书人选。

第十三条董事会秘书空缺期间超过三个月之后,董事长应当代行董事会秘书职责,并在代行后的六个月内完成董事会秘书的聘任工作。

第五章附则

第十四条本制度所称“以上”含本数,“超过”不含本数。

第十五条本制度自董事会审议通过之日起生效并开始实施。

第十六条本制度未尽事宜,按国家有关法律法规及《公司章程》的相关规定执行;本制度与国家有关法律法规及《公司章程》的相关规定不一致的,以相关规定为准。

北京首都在线科技股份有限公司

2025年6月10日

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