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第三届董事会薪酬与考核委员会关于《关于2024年限制性股票激励计划作废部分限制性股票的议案》的审议意见

根据《上市公司股权激励管理办法》《2024年限制性股票激励计划（草案）》

《2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法》，由于首次授予的6名激励对象已离职及2024年限制性股票激励计划首次授予部分第二个归属期公司层面业

绩考核不达标，本次作废部分已授予尚未归属的限制性股票合计52.95万股。

本次作废事项符合公司2024年限制性股票激励计划的相关规定，本次作废事项不会对公司的财务状况和经营成果产生重大影响。

综上，董事会薪酬与考核委员会同意上述事项。

委员：刘辉、谢立群、曲新

2026年4月23日